Executive Assistants 役員秘書
| 募集要項 | |
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| 企業名 |
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| 企業特徴 |
グループ内の主要コーポレート機能を担う法人
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| ポジション |
Executive Assistants 役員秘書
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| 勤務地 |
東京都
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| 雇用形態 |
正社員
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| 仕事内容など |
【業務内容】
(80％) 秘書業務（スケジュール調整、会議室予約、国内外出張手配、会食セッティング、慶弔手配、経費精算サポート、担当役員がリードする組織のサポートなど） (20％) 所属部門の組織運営・プロジェクト活動（他部署との交渉・連携、海外ゲストサポート、マニュアル作成、コミュニケーションイベント企画など） ※採用ランクごとに各業務の割合は異なります。これはスタッフ～シニアスタッフの一例です。 【英語使用場面】 日常的にスケジュール調整において使用。（頻度・使用機会は配置先によって異なる） 【アピールポイント】 ■コンサルティングファームで働く魅力 ・当社は日本で約2万人、グローバルでは150カ国に45万人を有し、 当社コンサルティングは戦略立案から実行支援までワンストップでサービスを提供する「総合コンサルティングファーム」です。 ・クライアント及び社会全体に対しコンサルティングサービスを通じて課題解決や成長・発展を支援しています。その組織をサポートする一員として、ビジネスに貢献することへのやりがいを感じるポジションです。 ・多種多様な人々から刺激を受けながら専門性を磨きビジネスパーソンとして成長できる環境です。 ・役員及びコンサルタントメンバーはEAを単なるアシスタントではなく専門職として認識しており、お互いにリスペクトしながら業務にあたっています。 【キャリアパス】 ■ディレクター職を目指し、長期的なキャリアを築ける環境です ■志向性や適性に基づき、キャリアの一部としてマネジメント職への移行を目指せます |
| 応募資格・必要業務経験 ※目安 |
【下記の要件を満たす方】
（経験） ■秘書経験（業界、経験年数不問） ■社会人経験年数3年以上 （スキル） ■MS-Word、Outlook、PowerPointの基本操作、ビジネス文書作成 |
| 活かせる経験・スキル |
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| 求める人物像 |
■明るく建設的で、協調性がありチームプレーヤーである方
■変化を受け入れ物事に柔軟に対応できる方 ■スピード感を持って業務を遂行できる方 ■プロ意識を持ち、自らの役割にコミットできる方 ■成長意欲と向上心のある方 ■新しいITツールを積極的に活用できる方 |
| 年収補足・モデル年収 |
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| その他手当など |
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| 就業時間 |
就業時間:9:30～17:30
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| 残業時間・就業時間補足 |
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| 休日休暇 |
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| その他求人情報・選考情報 |
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| 保険等 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度 企業年金基金 財形貯蓄制度 総合福祉団体定期保険 定期健康診断
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| JOB-No. |
21251
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
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| 事業内容 |
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| 従業員数 |
1900
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