【パブリックセクター・ヘルスケア事業部】上下水道・公共インフラコンサルタント
| 募集要項 | |
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| 企業名 |
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| 企業特徴 |
【BIG4】大手監査法人
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| ポジション |
【パブリックセクター・ヘルスケア事業部】上下水道・公共インフラコンサルタント
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| 勤務地 |
東京都
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| 雇用形態 |
正社員
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| 仕事内容など |
上下水道領域に関する各種コンサルティングをお任せするポジションです。
■業務内容 ・ 地方公営企業法の適用支援 ・ 地方公営企業の経営戦略策定・改定支援 ・ 地方公営企業の料金改定支援 ・ 地方公営企業のPPP 導入検討及び公募支援 ・ 上下水道事業の広域化に関する支援 ・ 地方公営企業のDX 検討 ・ 中央省庁（主に総務省、国土交通省等）における制度調査及び政策立案 ■提供サービス https://www.deloitte.com/jp/ja/services/audit-assurance/services/koueikigyou-outsourcing.html https://www.deloitte.com/jp/ja/services/consulting/services/digital-services-for-local-public-enterprises-pricerevision.html |
| 応募資格・必要業務経験 ※目安 |
【スタッフでの採用】
・以下いずれかのご経験をお持ちであること －上下水道領域における、経理や経営計画策定の経験（3年以上） －コンサルティング経験（3年以上） 【シニアスタッフでの採用】 ・以下いずれかのご経験をお持ちであること －上下水道領域における技術領域の経験（3年以上）、かつ、コンサルティング経験（2年以上） －上下水道領域におけるコンサルティング経験（5年以上） ・技術士（上下水道部門） 【マネジャーでの採用】 ・上下水道領域におけるコンサルティング経験（10年以上） ・技術士（上下水道部門） |
| 活かせる経験・スキル |
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| 求める人物像 |
【スタッフ】
・当領域に強くコミットし、自走できること ・未経験領域に対し、早期にキャッチアップできること 【シニアスタッフ】 ・技術的知見をお持ちであり、その上で、経営的知見をお持ちである、もしくは、経営的知見を身に付けることを強く希望していること 【マネジャー】 ・当領域に精通し、幅広い知見をお持ちであること ・技術的知見、経営的知見双方をお持ちで、独力で提案活動を実施できること |
| 年収補足・モデル年収 |
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| その他手当など |
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| 就業時間 |
就業時間:9:30～17:30
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| 休日休暇 |
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| その他求人情報・選考情報 |
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| 保険等 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
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| JOB-No. |
21643
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| 企業情報 | |
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| 企業名 |
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| 事業内容 |
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| 従業員数 |
7100
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| 売上高 |
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