【未経験可】内部監査・IT監査・コンプライアンスアソシエイト職
複数の担当ガバナンス・コンプライアンス業務を並行して処理し、品質基準を保って期限内に完了します。チームの定常業務の安定稼働を支える中心的な業務です。
| 募集要項 | |
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| 企業名 |
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| 企業特徴 |
中小コンサルティングファーム
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| ポジション |
【未経験可】内部監査・IT監査・コンプライアンスアソシエイト職
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| 勤務地 |
東京都
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| 雇用形態 |
正社員
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| 仕事内容など |
当社では職階を問わず全てのメンバーが、自身の担当範囲のオーナーシップを持って業務を進めます。本ポジションは、マニュアル化されたガバナンス・コンプライアンス業務を担当範囲とし、オーナーシップとマネジメントの基礎を育てていく場です。
複数の担当ガバナンス・コンプライアンス業務を並行して処理し、品質基準を保って期限内に完了します。チームの定常業務の安定稼働を支える中心的な業務です。 担当クライアントとの定例打ち合わせに参加し、進捗・課題の共有と議事録・タスク管理を担います。クライアントとの継続的な関係を支えます。 担当業務の手順書を自ら整備・更新し、他のメンバーが同一品質で業務を遂行できる状態をつくります。改善は提案にとどめず、反映まで進めます。 担当業務の範囲で作業効率・コストの改善機会を見つけて実行し、その効果を数値で把握・報告します。 新メンバーへの業務引き継ぎを行い、相手がマニュアルを参照して自律的に業務を進められる状態まで支援します。 |
| 応募資格・必要業務経験 ※目安 |
【下記の要件を満たす方】
■社会人経験1年以上で、内部監査・コンプライアンスコンサルタントにご興味をお持ちの方 |
| 活かせる経験・スキル |
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| 求める人物像 |
■「設計する力」が問われ続けること。「どうすればいいですか？」ではなく「こういうアプローチでいきます」と自ら提案できることが求められます。手順がない状況でもゴールから逆算して動けなければ、クライアントの信頼は得られません。
組織からのサポート：品質基準・手順の型と社内ナレッジが整備されており、設計の壁打ちは上位者との月次1on1で日常的に行えます。 ■「全体を見る力」が常に試されること。複数のクライアント・案件を同時に抱えるため、個別の作業をこなすだけでは足りません。どの案件の、どのタスクを、いつまでに動かすべきかを常に把握し続けることが求められます。 組織からのサポート：案件・タスクの管理基盤が整備されており、AIツールによる情報整理・ドラフティングの支援を日常的に使えます。 ■領域が広い分、学び続ける必要があること。担当領域は制度対応から態勢運用まで多岐にわたります。新しい制度や業務に出会うたびに、自分でキャッチアップしていく姿勢が不可欠です。クライアントからはスペシャリストとして見られます。 組織からのサポート：社内ナレッジと生成AIによるキャッチアップ支援に加え、資格取得・維持支援制度があります。 |
| 想定年収 |
500万円〜2,075万円（当社グレードの定義による）
※提示年収は、前職の年収およびご経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 |
| 年収補足・モデル年収 |
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| その他手当など |
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| 就業時間 |
勤務形態：ハイブリッド（週２回程度出社）
勤務時間：コアタイム（１０：００～１６：００）ありのフレックス |
| 残業時間・就業時間補足 |
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| 年間休日日数 |
120
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| 休日休暇 |
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| 選考フロー |
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| 保険等 |
厚生年金保険/健康保険/雇用保険/労災保険
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| 試用期間の有無 |
有
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| 試用期間（詳細） |
３～６か月
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| JOB-No. |
23648
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
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| 事業内容 |
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