AIガバナンス スペシャリスト
これら拡大するニーズに迅速・高品質に応えるため、AIガバナンスに特化した人材を強化し、戦略立案から制度設計、実装・運用定着までを一気通貫でリードできる人材を募集します。
| 募集要項 | |
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| 企業名 |
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| 企業特徴 |
BIG4アドバイザリーファーム
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| ポジション |
AIガバナンス スペシャリスト
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| 勤務地 |
東京都
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| 雇用形態 |
正社員
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| 仕事内容など |
①AIガバナンス戦略/フレームワークの設計
・企業ビジョンやリスクアペタイトに整合したAIガバナンス基本方針、原則、運用モデルの策定 ・リスク分類や重要度評価、AIインベントリ方針、承認ゲート設計 ②規程/基準/コントロールの整備と実装 ・ポリシー、標準、手順書、テンプレートの整備 ・コントロールライブラリの設計（広島AIプロセス、NIST AI RMF、ISO/IEC 42001、OECD/G7原則等へのマッピング） ・生成AI利用ポリシー、プロンプト管理、出力検証、セーフガード（ハルシネーション/著作権/有害コンテンツ/機密情報流出）対策の組み込み等 ③リスク評価/検証 ・ユースケース/モデル単位のリスクアセスメント、影響評価、プライバシー影響評価 ・モデル検証やバリデーション（精度、安定性、バイアス/公平性、説明可能性、ロバストネス、セキュリティ） ・運用監視（ドリフト、性能劣化、アラート）、インシデント管理、改善サイクル、内部監査、規制・監督当局対応の支援等 ④法規制/業界ガイドライン対応 ・事業者ガイドライン、EU AI Act、業界規制（例：金融FISC/JFSA、ライフサイエンス、公共など）に関するギャップ分析とロードマップ策定 ・認証/標準（ISO/IEC 42001等）の取得・運用支援 ⑤組織浸透/チェンジマネジメント ・役員/実務向けトレーニング、CoE設計、KPI/KRIとダッシュボード設計、コミュニケーション計画 ・ガバナンス運用の定着化、ナレッジ管理、ベストプラクティス/アセット化等 ⑥デリバリー/ビジネス開発 ・プロジェクトマネジメント（計画、品質、リスク、ステークホルダー管理） ・提案書作成、ソートリーダーシップ発信、アライアンス/エコシステム連携 ・テクノロジーチームと連携したMLOps/LLMOpsへのガバナンス実装（ガードレール、評価基盤、モデルカード自動化等） |
| 応募資格・必要業務経験 ※目安 |
【以下のいずれかに該当する方】
・AIテクノロジーの基礎知識 ・コンサルティング、リスク管理、内部監査、コンプライアンス、ITガバナンス、データもしくはAI関連のいずれかで3年以上の実務経験 ・AI/MLのライフサイクル（要件定義、データ準備、学習、検証、リリース、監視）やMLOpsの基礎理解 ・AIガバナンスに関するフレームワーク・標準の知識（例：NIST AI RMF、ISO/IEC 42001/23894、OECD/G7原則、国内ガイドライン等） ・ポリシー/標準/手順の策定・運用、内部統制やリスクアセスメントの実務経験 ・規制・法令の基礎知識（APPI、GDPR等）と実務での適用経験、プライバシー・バイ・デザインの理解 |
| 活かせる経験・スキル |
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| 求める人物像 |
・倫理と実装現実のバランスを取りながら、ビジネス価値とリスク低減を両立できる方
・抽象度の高い課題を構造化し、実行可能なロードマップと運用に落とし込める方 ・新たな規制・技術動向を俊敏にキャッチアップし、クライアントの状況に即して提案できる学習意欲と発信力のある方 |
| 年収補足・モデル年収 |
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| 就業時間 |
（マネジャー以上）
勤務時間 始業9時30分 終業17時30分（休憩60分 標準労働時間7時間） ただし、労働基準法第41条で定める管理監督者として、労働時間、休憩に関する規定は適用しない （マネジャー未満） フレックスタイム制 ・標準的な就業時間 9時30分から17時30分（標準労働時間7時間、休憩1時間） ・所定時間外労働有 |
| 残業時間・就業時間補足 |
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| 休日休暇 |
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| 待遇・福利厚生 |
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| その他求人情報・選考情報 |
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| 保険等 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 企業年金基金 確定拠出年金 総合福祉団体定期保険 定期健康診断
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| 試用期間の有無 |
有
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| 試用期間（詳細） |
6ヶ月
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| JOB-No. |
23697
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
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| 事業内容 |
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| 従業員数 |
2791
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