生保業界向けDX推進ソリューションの企画・提案を行うSE【主任クラス】
| 募集要項 | |
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| 企業名 |
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| 企業特徴 |
日本最大規模の総合電機メーカー
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| ポジション |
生保業界向けDX推進ソリューションの企画・提案を行うSE【主任クラス】
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| 雇用形態 |
正社員
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| 仕事内容など |
【職務概要】
■保険・共済業界における業務知識と市場動向や最新のIT技術などの知識を駆使し、DXを推進するサービス、ソリューションの企画、事業創生、ソリューション提案において、スペシャリスト（有識者・技術者）として参画し、チームを牽引する 【職務詳細】 ■保険・共済業界のDX推進に向けての先端IT技術を用いたサービス、ソリューションの創出において、市場ニーズとIT動向を踏まえた企画の立案と、それを実現するための最適な実現方式の検討を行う。 ■保険会社・共済事業者に対して、中長期的な業界の動向と最新IT活用を意識したソリューション提案を行う。 ■これらの職務においては、これまでの経験と保険・共済業務知識およびITスキルを用いて業務を遂行し、リーダーシップを発揮して、チームを牽引する。 【やりがい・魅力】 ■保険・共済ビジネスの将来をITサービスで切り開いていくポジションです。 ■研究開発部隊など、社内の専門部門と連携し、先進的な技術やソリューションに携わることができます。幅広い技術・人財に触れることが可能であり、自身の更なる成長が期待できます。 ■自身の特性に応じて、ビジネスプロデューサ、ビジネスアナリスト、ITアーキテクト、アプリケーションスペシャリストといったスペシャリストとしての活躍を期待しています。 |
| 応募資格・必要業務経験 ※目安 |
【下記の要件を満たす方】
下記のいずれかもしくは合計で5年以上の業務経験を有すること ■保険・共済業務経験：保険・共済業界での業務経験 ■コンサルタント経験：金融領域におけるコンサルタント経験 ■SE経験：アプリケーション、インフラ領域におけるSE経験 ※IT経験のない方も歓迎いたします。 |
| 活かせる経験・スキル |
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| 求める人物像 |
■当社グループ コア・コンピテンシーに当てはまる方
■最新のIT技術や保険・共済ビジネスに興味を持ち、プロアクティブに動ける方 ■顧客や社内メンバと積極的にコミュニケーションを行い、周囲に働きかけることができる方 ■リーダーシップを発揮し、チームで成果をあげられる方 ■新しい技術の習得、知識の習得に意欲的な方 |
| 想定年収 |
780万円～1030万円
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| 年収補足・モデル年収 |
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| その他手当など |
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| 就業時間 |
就業時間:8:50～17:20
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| 残業時間・就業時間補足 |
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| 年間休日日数 |
126
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| 休日休暇 |
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| その他求人情報・選考情報 |
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| 保険等 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 介護保険
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| JOB-No. |
23441
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| 企業情報 | |
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| 企業名 |
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| 事業内容 |
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| 従業員数 |
322525
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| 売上高 |
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