【課長候補】国内大手の連結決算・開示業務/事業成長率毎年20％以上
| 募集要項 | |
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| 企業名 |
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| 企業特徴 |
会計アウトソーシング会社
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| ポジション |
【課長候補】国内大手の連結決算・開示業務/事業成長率毎年20％以上
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| 勤務地 |
東京都
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| 雇用形態 |
正社員
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| 仕事内容など |
【職務内容】
BPOサービス部署の課長候補として、組織運営および業務管理を担当していただきます。 当社は課長・部長に権限が委ねられており、業務設計やメンバー管理、進捗管理などに主体的に関わることができます。 事業は年20％以上の成長を続けており、組織拡大に伴う体制構築や業務改善にも携わっていただける環境です。 入社後は、まず連結決算の実務および業務の進め方を把握いただき、その後、課長としての責任者業務をお任せする想定です。 ＜主な業務内容＞ ①連結決算プロジェクトの管理 複数の連結決算、開示、単体プロジェクトの責任者として、プロジェクトの管理・進行をお任せします。 ・契約交渉 ・メンバーのアサイン調整 ・お客様とのスケジュール調整 ・進捗確認と報告 など ②組織（メンバー）の管理 自組織に属するメンバーのエンゲージメント向上に繋がる業務をお任せします。 ・目標設定＋進捗確認面談（定期1on1） ・教育プランの作成 ・評価（社内等級、年収など）の確定 ・採用関連業務（想定採用人数の策定や最終面接の同席など）など ③課・部署の売上管理 所属する組織全体の売上管理や案件獲得など、予算達成に関連する業務をお任せします。 ・売上管理 ・新規案件獲 【キャリアパス】 当社は各々の「得意・志向性」に合わせて、キャリアの方向性や目標の設定を行っています。 （例） ・営業やコンサルタントの経験を経て、現在は当社で課長職として勤務。 ・複数の事業会社で幅広い経理経験を積み、現在は当社でグループ長として勤務。 【魅力ポイント】 ☆こんな方を歓迎します ・これまでに身につけた会計や業務知識を、 個人の成長だけでなく、チームや顧客に共有・活用したい方 ・会計×ITを用いて、業務プロセスの改善や運用負荷の軽減に 直接関わりたい方 ☆本ポジションの魅力 ・連結決算の実務ノウハウと自社システムを活用し、決算業務の自動化・効率化を推進 ＞ 作業時間の削減や人手不足の解消につながり、顧客から直接フィードバックを受けられる ・会計知識を活かし、組織運営や事業拡大に関与 ＞ 収益部門のため、自身の成果が売上や事業成長として明確に反映される |
| 応募資格・必要業務経験 ※目安 |
【必須要件】
・決算主担当のご経験をお持ちの方（規模・上場有無・連結会計の経験は不問です） ・何らかの形でリーダーや責任者を担ったご経験をお持ちの方(種類・規模は不問) ・部下や周りを明るくできるお人柄(人望)をお持ちの方 【歓迎要件】 ・複数の上場企業の決算・開示業務に携わり、専門性を高めたい方 ・顧客折衝やチーム連携等、他者とコミュニケーションが発生する業務に抵抗のない方 ・Excel（関数作成/ピボット利用/業務改善等）を用いた実務経験 ・ITシステムを用いた業務に抵抗のない方 |
| 活かせる経験・スキル |
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| 求める人物像 |
・弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方
・学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方 ・「大きな企業の決算実務に携わりたい」という志向性をお持ちの方 |
| 想定年収 |
700万円～1000万円
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| 年収補足・モデル年収 |
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| その他手当など |
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| 就業時間 |
就業時間:9:00～18:00
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| 残業時間・就業時間補足 |
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| 年間休日日数 |
124
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| 休日休暇 |
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| その他求人情報・選考情報 |
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| 保険等 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 定年制：有り(65歳定年制、再雇用制度あり)
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| JOB-No. |
17937
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
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| 事業内容 |
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| 従業員数 |
613
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| 売上高 |
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