会計・財務・経営管理ほかの求人一覧
保険トランスフォーメーション コンサルタント (シニアマネージャー レベル)
- 企業特徴
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外資系コンサルティングファーム
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【職種概要】
マネージングディレクターと緊密に連携し、保険変革イニシアチブの推進をしていただきます。この職務は、戦略的な顧客エンゲージメント、実践的なプロジェクトデリバリー、ビジネス開発を組み合わせたものです。
経験豊富な保険業界のプロフェッショナルであり、複雑な変革プログラムを設計し提供する能力があることが必須です。
コンサルティングの経験は必須ではありませんが、クライアントのシニア・ステークホルダーに信頼されるアドバイザーとして、保険トランスフォーメーション・プラクティスの成長と成功に貢献していただきます。
【主な業務内容】
担当のマネージングディレクターと密接に連携し、成長機会の特定や体系的なアカウントマネジメントによる関係強化を含め、保険トランスフォーメーションプラクティスの戦略を策定・実行していただきます。
クライアントとのエンゲージメントを立ち上げから納品までリードし、シニアステークホルダーとの重要な接点となり、長期的なパートナーシップを構築する卓越したサービスを提供します。
保険業務プロセス、デジタルトランスフォーメーション、システム導入、オペレーティングモデルデザインに関する専門的なガイダンスを提供します。
【キャリアアップ】
既にコンサルタントとしての経験をお持ちの方にとっては、流動的で柔軟な起業家的環境の中で、コンサルティングのキャリアを急速に向上させるまたとないチャンスです。
既存の保険スペシャリストであれば、あなたの視野を広げながら、業界特有の知識と経験を活かしてクライアントに真の変革をもたらす、絶好のチャンスです。
金融事業（証券会社・リース会社）の拡大・成長を推進するコンサルタント
- 企業特徴
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日本最大規模の総合電機メーカー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【職務概要】
顧客の中期経営計画や個別システム計画の策定・推進に関与し、戦略立案から実行支援までを担当します。単なるアドバイザリーにとどまらず、顧客と一緒に事業変革を進めることで、顧客及び自社の事業拡大にも寄与するポジションです。
【職務詳細】
■コンサルティング
・顧客ニーズのヒアリング、業界動向の調査などを通じ、顧客業務およびシステムの将来像の策定
・既存システムの課題分析と改善策の提案
・ITアーキテクチャの検討、最適なシステム構成の提案
■プロジェクトマネジメント
・計画策定、進捗管理、リスク管理等のマネジメント業務
・顧客、社内の関係者との折衝や各種調整
【やりがい・魅力】
■顧客とともに価値創出を実現
単なる提案にとどまらず、顧客と共に戦略策定・実行に携わることで、実際の事業成長に貢献できる
■業界・企業の変革に関与
金融業界の企業と協業しながら、事業変革をリードできる
■経営視点でのスキルアップが可能
顧客ビジネス部門と直接コミュニケーションをとりながら、経営戦略・事業企画のスキルを磨くことができる
■キャリアパスの多様性
コンサルとしての専門性を高めるだけでなく、新規事業企画・プロダクトマネジメントなどのキャリアも視野に入れられる
- 想定年収
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780万円～1030万円
DXを推進し未来の金融機関チャネル領域を創出するコンサルタント
- 企業特徴
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日本最大規模の総合電機メーカー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【職務概要】
自社ソリューションの企画や、金融機関へのソリューション提案を行うチームの一員となります。
ソリューションの企画・提案を行い、導入ユーザを増やしていくことを実現します。
また、顧客との協創や、生成AIを活用した提案など、未来の金融機関チャネル領域を創るための活動も行います。
【職務詳細】
金融機関向けのシステム提供を担う組織で、ソリューションの企画・提案を行います。金融機関の声を聴き、必要とされるソリューションを企画・提案し、開発し、金融機関の環境に載せて稼働させるというサイクルを繰り返し、業界発展へ寄与することをミッションとしています。
【やりがい・魅力】
■社会インフラとして重要な金融機関の課題解決や成長への取り組みをシステムを通じて実現することは社会貢献度が高く、やりがいを感じられる。
■大規模から小規模まで様々な案件があり、エンジニアとしてのスキルを磨くことができます。
■国内だけではなく海外にも目を向けてお客さまとの協創またはビジネスパートナー企業の方々と連携しており、希望があれば海外でも活躍することができます。
【キャリアパス】
■コンサルタントの継続や、ITのスペシャリスト、システム構築の経験を生かした企画・提案チームへの転進、大規模プロジェクトのマネージャ、管理職など多岐に渡るキャリアパスがあります。
- 想定年収
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780万円～1030万円
保険・共済業界向けモダナイ/マイグレ戦略立案・推進に向けたコンサルティング【課長級】
- 企業特徴
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日本最大規模の総合電機メーカー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【職務概要】
■当社のモダナイ/マイグレ領域での事業拡大をミッションとして、生損保/共済業界の顧客横断での戦略・戦術立案および推進を中心的立場として担って頂きます。
併せて当社内の既存ナレッジ・アセットを生成AI等を活用し展開・発展させ、高効率・高品質なデジタルSIを確立し、他社優位性のあるソリューション企画・開発も推進頂けるコンサルティング要員を募集します。
【職務詳細】
■顧客・業界ニーズの把握: 社内外ステークホルダーとの対話を通じて、ニーズや課題を深く理解し、具体的な要件を明確にする。
■戦略的施策の策定と推進: 顧客・業界動向/競合他社状況および当社内の短期・中長期ビジョンに基づき、実現性のある戦略を策定し、アクションプランを具体化する。また、当プランを自身が中心となり推進する。
■ノウハウ・アセット等を活用したデジタルSIの整備と展開: 収集・蓄積したノウハウ・アセットを元に、生成AI等の最新技術を組み合わせデジタルSIを確立し、高効率・高品質なモダナイ/マイグレプロセスを創出・展開する。
■コミュニケーションと関係構築: 社外ステークホルダーとの信頼関係を築き、長期的なパートナーシップを形成する。
■社内連携の強化: 当社内の他部門や専門家と連携し、顧客に対して包括的なソリューションを提供する。
■社外プロモーションの強化：当社のマイグレ/モダナイ領域のプレゼンスを向上すべく、ソリューションの社外発表等の対応を担う。
【やりがい・魅力】
お客様企業の経営・業務課題を起点に、ITを活用した課題解決・システム導入、その後の改善・新たなソリューション提案など、お客様課題を中心とした一連のサイクルを継続的に経験する事が可能なポジションです。
また、当社の豊富な人財・知見を組合せ、お客様企業に最適なサービス選択・提供を行うことができることは、非常に大きな醍醐味です。さらに、幅広い技術・人財に多く触れることが可能な環境であり、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可
- 想定年収
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1160万円～1330万円
ビジネス＆テクノロジーコンサルタント（銀行・証券：市場ミドル領域）
- 企業特徴
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大手総合コンサルティングファーム
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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入社後は、銀行・証券を中心とした金融業界のお客様に対し、市場ミドル領域の専門家としてこの領域のリードを期待するとともに、国内外でのDX推進や業務改革、IT・システム導入支援を含む各種コンサルティング案件に従事いただきます。
【プロジェクト例】
■ 業務プロセス・ITコンサルティング
・銀行・証券業界（市場ミドル領域）における業務プロセス改革（BPR)・組織改革
・銀行・証券業界における市場系システム導入/更改支援（市場ミドル領域の要件定義、システムの機能検証/数値検証等）
- 想定年収
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580万円～2000万円
【社長直下/新チーム立上・拡大】金融業界｜DX戦略コンサルタント
- 企業特徴
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有名案件も手掛ける実行型の経営支援プロフェッショナルファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【仕事内容】
■立ち位置
DXは単なるIT導入ではなく、ビジネスモデルや組織文化そのものを変革するものです。
DX戦略コンサルタントは、クライアントの未来像を描き、事業価値を創造・再定義し、具体的な戦略を策定・実行することで、その変革をリードします。
クライアントのカウンターパートは、CIOやCTOに限定されずCEO、COO含めた経営者です。
本ポジションでは、経営→ITという順で語る経営者と対峙しつつ、「現場に寄り添う＝業務というものを軸に会話する」という、経営⇔ITの行き来に取り組んで参ります。よって、CIOやCTOとしかやり取りされない一般的なITコンサルタントと一線を画しています。
■業務内容
戦略策定:
経営者との対話を通じ、クライアントのビジョンや成長戦略を明確にし、DXの目的やゴールを設定します。市場や競合を分析し、デジタル技術を活用した新しいビジネスモデルを提案することもあります。
設計・計画:
策定した戦略に基づき、具体的な業務プロセスやシステムの全体像を設計します。技術的な実現可能性だけでなく、組織体制や人材配置の計画まで含めてトータルで設計します。
実行支援:
設計したプランを形にするため、プロジェクトを主導します。ビジネス部門とIT部門、時には外部ベンダーとの連携を円滑にし、関係者間の合意形成や調整役を担い、プロジェクトを成功に導くまで伴走します。
■クライアント一例
全てプライムです。総合商社、コングロマリット、メーカー、公共など多岐に渡ります。
■ポジションの魅力
・キャリアのメリット
クライアント先に、自らCDOとして常駐する未来も可能性があります。
またNext Stepとして、事業会社CDOなど、DX戦略の中核へのキャリアアップも可能です。特に、クラウドやAIなどの技術知見とビジネス成長の成果の両方を兼ね備えた人材は、引く手あまたになります。こちらは、その経験を積める貴重な環境と言えます。
・成長の継続
IT技術、ビジネス戦略、組織マネジメントなど、必要な知見は多岐に渡ります。そのため、常に新しい知見を吸収し、自分自身を成長させ続けることができます。
- 想定年収
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1200万円～2000万円
【RA/DTRA/CMTMT】消費財/小売/卸/流通セクターおよび運輸（航空・海運・陸運）
- 企業特徴
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【BIG4】大手監査法人
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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契約社員
- 仕事内容など
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消費財/小売/卸/流通セクターおよび運輸（航空・海運・陸運）・ホスピタリティ・サービス業界に関する深い理解と知見に基づき、クライアントの変革のために、セクターカバレッジサイドから、クライアントとのリレーション構築と以下のような業務提供機会の創出に取り組みます
また、以下の幅広い領域においてプロジェクトの推進を図ります
■M&A・組織再編に伴う一連の各種業務支援（M&A戦略、投資銀行的なCFA業務から各種DD、クロージング後のPMIおよびPMO業務含む一連の組織再編・M&A案件助言に係るサポート業務）
■各業界トップクラスの企業に対するグループCEOや経営幹部・取締役会に対する経営戦略・中期経営格策定支援
■DX推進/ITテクノロジー導入／更新に関する構想策定および導入モニタリング
■サイバーリスクへの対応、経営管理体制およびツール構築の支援
■サステナビリティ戦略の検討および実行支援、開示規制等への対応
■財務・経理、経営管理強化の支援（要件定義前までのシステム導入含む）
■消費財/小売/卸/流通セクターおよび運輸（航空・海運・陸運）・ホスピタリティ・サービス業界において競争力を強化するための組織改革支援
■政策への提案および規制対応の支援
■社内セクター活動組織運営サポート
（今回の募集部門は、オファリングサイドでなく、よりクライアントに近いカバレッジ/セクターサイドのポジションに付き、各領域における特定の高度専門性は求められないが、M-up層は上記３つ以上の領域の経験・知見（コンサルティングファームか事業会社等かは問わない）があれば望ましい：スタッフ層はこれから身につけていく、意思と強い熱意があればよい）
ビジネス＆テクノロジーコンサルタント（金融Global）
- 企業特徴
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大手総合コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【組織について】
社会インフラである金融機関・金融サービスの変革を通じ、より良い社会と未来を創造するというミッションを掲げています。
金融機関（銀行・証券、クレジットカード・ペイメント、保険、ノンバンク）や金融サービスがグローバルで抱える様々な経営課題に対する解決策を提言し実現する経営コンサルタントとして、業務や財務、人事、IT関連などの多様な課題に対し、金融固有のビジネスや業務、テクノロジーに関する専門性を軸に、社内外の多様なケイパビリティも融合し、実効性のある変革構想を立案し実現します。
新たなビジネスモデルや顧客体験創出、オペレーションモデル変革、次世代Enterprise Architecture構想、GCR高度化などの様々な業界アジェンダに対し、AIやデジタルの先端トレンドも踏まえた、グローバルに多様なオファリングを展開していくための、ビジネス＆テクノロジーコンサルタントやプロジェクトマネージャーを募集しています。
2025年4月時点で約300名が所属し、事業会社・コンサルティングファーム出身など中途採用の方も多くご活躍されています。
【アサイン想定プロジェクト】
金融業界向けコンサルティングのクロスボーダー案件（海外現地プロジェクト並びに日本における海外関連プロジェクト）の営業企画・営業推進、プロジェクトリード、プロジェクトデリバリーに従事いただきます。 - 想定年収
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580万円～2000万円
戦略コンサルタント(金融Global)
- 企業特徴
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大手総合コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【組織について】
金融領域でクロスボーダー案件が急増している背景から、体制強化を企図してグローバルリードのチームを新設しました。
国内大手の銀行・証券・ペイメント企業の国内外主要アカウントを対象に、グローバルでの経営戦略・事業戦略策定やM&A戦略立案、新規事業創出に向けた企画立案など、戦略コンサルティングを中心に提供しています。
海外駐在に強い関心をお持ちの方、国内にいながら海外戦略案件に従事されたい方、弊社でご希望のキャリアを実現させませんか。ぜひご応募をお待ちしています。
【アサイン想定プロジェクト】
金融業界向けコンサルティングのクロスボーダー案件（海外現地プロジェクト並びに本邦海外関連プロジェクト）の営業企画・営業推進、プロジェクトリード、プロジェクトデリバリーに従事いただきます。
【プロジェクト例】
■ 戦略・M&Aコンサルティング
・経営戦略・事業戦略策定支援（非金融事業への進出・異業種との連携を含む）
・JV設立・事業会社（デジタルバンク等）設立支援
・販売・マーケティング戦略策定支援
・経営統合、合併及び買収戦略策定支援
・リテール戦略策定支援
・チャネル戦略策定支援
・新規事業・新サービス立案支援
・サステナビリティ経営/戦略策定支援
・Web3×ファイナンスサービス企画支援
・人的資本経営・戦略策定支援
・PMI（ポストM&Aの統合マネジメント）
・サステナビリティ経営/戦略の実行に向けた業務改革支援
・サステナビリティ関連サービスの企画立案・開発支援
・業務プロセス改革・組織改革・システム化構想策定
・IT戦略/DX戦略策定支援
・ITグランドデザイン策定
・ITコスト削減の企画
・M&A時の業務・システム統合企画支援
・保険コアシステム戦略策定（特に東南アジア地域内）
- 想定年収
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580万円～2000万円
コンサルタント（財務戦略・構造改革SU）【スタッフ/CF&T-SU所属】
- 企業特徴
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大手総合コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【業務内容】
[Strategy / Transaction]
■Strategy
・事業戦略（M&Aありきではない）
・事業計画策定
・企業ミッション/ビジョン策定
・企業ポートフォリオ/成長戦略
・企業グループ/ペアレンティング戦略 等の、必ずしもM&Aありきではない上位戦略から支援
■Transaction
・買収戦略/ターゲット選定（ロングリスト/ショートリスト、買収効果等）
・売却戦略/資本政策策定
・ビジネスデューディリジェンス 等
■グループ内組織再編
・組織再編構想策定
・組織再編実行支援（PMO及び各種分科会支援）
■アライアンス/JV構築
・ジョイントビジネスモデルの設計
・プロフィットシェアリング設計
・JV設計/設立支援 等
[PMI / カーブアウト]
M&Aのポストフェーズ（PMI・カーブアウト）において、統合・分離の構想策定から、Day1/Day100設計、分科会推進、制度・管理会計対応、TSA・再編支援まで、構想から移行・定着まで一気通貫で支援いただきます。
■IMO/SMO支援
・統合方針整理、統合実現に向けたPMI計画策定（Day1／Day100）
・カーブアウト計画の策定（全体方針、TOM設計、実行計画策定）
・組織再編の方針整理および計画策定
・分科会進捗・課題管理、横串課題対応（組織設計、ガバナンス、広報・総務関連）
・シナジー施策の検討、KPIモニタリング体制の構築と運用
■経理財務分科会（Finance）
・制度会計対応（連結決算体制構築、会計方針差異の調整、勘定科目マッピング、連結パッケージ設計、開示準備）
・管理会計対応（予実管理、業績報告体制の構築）
・決算期統一／早期化への対応
・経理財務領域の進捗・課題管理
※会計士・経理実務経験者の方は、PMI・カーブアウト未経験でも応募可能です。実務を通じてM&A変革プロジェクトに挑戦いただけます。
[Transformation]
経営目線・現場目線の両方を持ち、コーポレート・事業の両領域でのテーマ策定から実行・浸透までをトータルで行います。
下記をはじめとする企業の変革を伴走します。 - 想定年収
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580万円～1300万円
M&Aトランスフォーメーション【Strategic Finance】
- 企業特徴
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【BIG4】総合コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【担当領域】
CFOのパートナーとして、企業価値の最大化（キャッシュ・フローの最大化）に取り組みます。グループ経営管理の高度化・事業ポートフォリオによる戦略の財務パフォーマンスの可視化やKPIマネジメント体制の構築・投資管理基準の高度化による企業価値への影響の可視化を支援し、重要な経営判断における経済合理性やスピードの向上、ステークホルダー（投資家・金融機関）への説明力の強化を図ります。
【具体的なプロジェクト】
■事業ポートフォリオマネジメントにおける運用基準策定と体制構築支援
■成長のための投資採択・撤退基準の策定支援
■PBR改善支援
■ROIC経営を基礎とした経営管理の高度化支援
■キャッシュアロケーション方針策定支援
■中期経営計画・事業計画策定支援
■財務の可視化支援
金融デジタルリスクコンサルタント
- 企業特徴
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【BIG4】総合コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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大手金融機関を中心に、IT及びデジタライゼーションに係るリスクの対応支援業務、並びにリスクマネジメントのデジタライゼーション支援業務を担当いただく予定です。
大手金融機関を中心に、IT及びデジタライゼーションに係るリスクの対応支援業務、並びにリスクマネジメントのデジタライゼーション支援業務を担当いただく予定です。
システム監査、IT統制の評価、システムリスク管理状況の評価・モニタリング支援等のスタンダードなテーマから、オペレーショナルレジリエンス態勢の構築支援、AIガバナンス態勢構築支援等の近年注目されているテーマ、海外子会社を含むグループガバナンス態勢構築等のグローバルなテーマまで、金融機関を幅広く支援しています。また、テクノロジーを活用した統合リスク管理システム（システムリスク、TPRM、コンプライアンス、内部監査等）の構築支援のようなデジタライゼーション支援も増えています。
リスク管理の専門家としてリスク、金融、デジタルに関する知見を組み合わせ、金融機関の根幹の１つであるリスクマネジメント業務を支えることで、金融機関の発展に寄与するとともに、リスク・金融・デジタルの専門性を深めていただくことが可能です。
■プロジェクト事例① ～ IT及びデジタライゼーションに係るリスクの対応支援業務
AIガバナンス態勢構築支援
AI活用に伴い想定されるリスクに適切に対応するため、AI管理に関する体制、ルール、プロセス等を定義し、AIの適切な管理態勢の構築を支援します。外部基準に則った上で、個社の状況に合わせたガバナンス態勢を構築することで、AI活用の推進と適切な管理の両立をサポートしています。
■プロジェクト事例② ～ リスクマネジメントのデジタライゼーション支援業務
GRCテクノロジーを活用した統合リスク管理システム構築支援
GRCテクノロジーを活用し、従来、手動で管理していたシステムリスク管理業務やサードパーティリスク管理（TPRM）業務の効率化・高度化を支援します。単なるシステム化とはとらえず、業務面、デジタル面の両面の視点から改善をサポートし、業務設計からツール導入後のフォローまで一貫して金融機関を支援しています。
- 想定年収
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595万円～
【京都】中部・西日本ビジネスオーナー（オーナー企業・PE・商社）の経営伴走支援【TSI-BOS】
- 企業特徴
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BIG4グループ会社
- 勤務地
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京都府
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【主な業務内容】
中京・関西圏のミドルマーケット(年間売上高100億円～1,000億円程度の企業）をメインターゲットとしたアドバイザリー業務
【業務の例】
■デリバリー業務
オーナーズアジェンダ（経営課題）のうち特にフィナンシャル・トランスフォーメーションへの対応支援
主な対象クライアント：ミドルマーケットに属する企業（100億円～1,000億円程度の会社）
（例）
・マネジメントへの会計情報の適正かつ迅速な報告体制の確立・強化
・経営資源の最適化支援（職務分掌・KPI設定、PDCAサイクルの構築・業務効率化）
・管理会計・マネジメントコックピット構築（BIツールを活用した経営ダッシュボードの構築）支援
■営業活動
・新たなクライアントの獲得・提案書のドラフト（Mgr up）
・Mgr upが作成する提案書ドラフトのサポート（シニア・アソシエイト）
■ソリューション開発
・デジタル技術を利用した新たなソリューションの企画・開発
【大阪】中部・西日本ビジネスオーナー（オーナー企業・PE・商社）の経営伴走支援【TSI-BOS】
- 企業特徴
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BIG4グループ会社
- 勤務地
-
大阪府
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【主な業務内容】
中京・関西圏のミドルマーケット(年間売上高100億円～1,000億円程度の企業）をメインターゲットとしたアドバイザリー業務
【業務の例】
■デリバリー業務
オーナーズアジェンダ（経営課題）のうち特にフィナンシャル・トランスフォーメーションへの対応支援
主な対象クライアント：ミドルマーケットに属する企業（100億円～1,000億円程度の会社）
（例）
・マネジメントへの会計情報の適正かつ迅速な報告体制の確立・強化
・経営資源の最適化支援（職務分掌・KPI設定、PDCAサイクルの構築・業務効率化）
・管理会計・マネジメントコックピット構築（BIツールを活用した経営ダッシュボードの構築）支援
■営業活動
・新たなクライアントの獲得・提案書のドラフト（Mgr up）
・Mgr upが作成する提案書ドラフトのサポート（シニア・アソシエイト）
■ソリューション開発
・デジタル技術を利用した新たなソリューションの企画・開発
【名古屋】中部・西日本ビジネスオーナー（オーナー企業・PE・商社）の経営伴走支援
- 企業特徴
-
BIG4グループ会社
- 勤務地
-
愛知県
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
【主な業務内容】
中京・関西圏のミドルマーケット(年間売上高100億円～1,000億円程度の企業）をメインターゲットとしたアドバイザリー業務
【業務の例】
■デリバリー業務
オーナーズアジェンダ（経営課題）のうち特にフィナンシャル・トランスフォーメーションへの対応支援
主な対象クライアント：ミドルマーケットに属する企業（100億円～1,000億円程度の会社）
（例）
・マネジメントへの会計情報の適正かつ迅速な報告体制の確立・強化
・経営資源の最適化支援（職務分掌・KPI設定、PDCAサイクルの構築・業務効率化）
・管理会計・マネジメントコックピット構築（BIツールを活用した経営ダッシュボードの構築）支援
■営業活動
・新たなクライアントの獲得・提案書のドラフト（Mgr up）
・Mgr upが作成する提案書ドラフトのサポート（シニア・アソシエイト）
■ソリューション開発
・デジタル技術を利用した新たなソリューションの企画・開発
金融ITリスクコンサルタント（銀行/保険/証券）
- 企業特徴
-
【BIG4】総合コンサルティングファーム
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
【主なサービス領域】
■ITガバナンス・リスクマネジメント
■デジタルガバナンス・テクノロジーリスク
■プログラム・プロジェクトマネジメント
■オペレーショナル・レジリエンス
■サイバーセキュリティ
■内部監査支援
【プロジェクト事例】
■ITセキュリティ
・国内大手銀行のクラウド利用増加に伴うクラウドリスク管理態勢の再構築
・国内大手信託銀行の海外拠点のサイバーセキュリティ関連規制対応状況を海外EYファームと連携して調査
・国内独立系運用会社の事業継続管理態勢の現状調査および改善提案
■システムリスク
・大手金融グループの業務標準化プロジェクトにおけるリリース直後のトラブルに係る真因分析・今後に向けた課題整理
・大手証券関連会社の基幹システム刷新プロジェクトに対するリスク管理部門のモニタリング支援
・官庁系金融関連機構に対するＣＩＯ補佐官業務
■エマージングリスク
・大手金融グループのグローバルデータガバナンス態勢構築に向けた支援を、海外EYメンバーファームとの協力により提供
・金融機関のデジタル資産（NFT）活用戦略に関するプロジェクトについて、技術面・規制面からのリスク評価支援を内部監査部門に提供
・金融機関のDXプロジェクトにおけるシステム開発のガバナンスの妥当性について内部監査として評価し、課題の識別と改善策の提言を実施