法務・知財ほかの求人一覧
【法務】事業承継・法人化を控えた組織の法務業務・ガバナンスサポート
- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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リスクマネジメントチームは、グループ会社も含めた、法務、コンプライアンス、内部統制、危機管理、リスク管理全般を担当しています。事務所内には司法書士、行政書士、公認会計士、税理士の有資格者が多数おり、これらのメンバーと、顧問先である外部弁護士事務所とも連携して業務を行う体制をとっています。幅広い知識を自ら進んで得て、自発的に活動し、個ではなくチームを成長させることへの意識を強く持てる方に入所頂き、ご自身の興味・キャリアプランに合わせつつ、プロフェッショナルを目指して頂きたいと考えています。
現在は「大規模な個人事務所」となりますが、代表の引退・事業承継を見据えつつ、法人化を踏まえ、グループ全体のガバナンスの整理を進めています。
こういったタイミングでの入所は大変ではありますが、なかなか経験できる事では無いと思いますので、是非一緒に会社の転換期を支えてください！
【業務内容】
■法務事務
・個別案件毎の契約に関する事項
（具体例：契約書雛形類等の整備の管理、及び運用状況の監視） ※契約書の1割が英文。契約書レビューは平均して1日／1～2件程度
・各士業の広告規制関連条項、風評被害防止を意識した各種原稿のレビュー
・受託/委託審査に関するチェック(受託/委託審査に関する運用徹底のモニタリング、スクリーニングを行います）
受託/委託審査に関する運用徹底のモニタリング、スクリーニングを行います。
・法改正、危機管理・リスク管理に係る各種対応（具体例：各種法に紐づく規程類、マニュアル類等の整備、教育の啓蒙、運用状況の監視）
・その他、チームの業務分掌に付随する各種業務の補助
※契約書レビュー業務を通じて、事務所内の各業務内容・ビジネスリスクを習得して頂くことを想定しています。
※契約書のタイプとしては、準委任の業務委託契約書が殆どです。システム開発契約書（弊所が発注者や、その逆）などの請負契約もあります。
■ガバナンスの整備サポート
・内部統制に係る各種対応のサポート
・継続的な業務改善の指示等（含む運用状況の監視）のサポート
・業務改善指示のサポート
・リスク分析及び施策対応
・危機管理対応 - 想定年収
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570万円～780万円
大手金融機関の内部監査部
- 企業特徴
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大手金融機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■業務内容
・当社を対象とする内部監査業務（本部の施策や管理態勢を対象としたテーマ監査）
－個別監査計画策定、監査実施、監査結果報告（監査対象部署宛報告、経営陣宛報告、会議報告）
－リスクアセスメント、オフサイトモニタリング
■業務詳細
・担当業務：テーマ別監査のグループにおいてIT・システム・DX・事務プロセス等の領域を担当しているユニット（【デジタルユニット】）に所属し、
年間2～3本程度の監査を担当していただきます。
・監査対象領域：サイバーセキュリティ、ITガバナンス、システム・アプリ開発・運用・管理、サードパーティ管理、業務プロセス改革等
・監査対象部署：システム部門、ITセキュリティ部門、DX部門、プロセス改革部門等
■配属部署・組織構成 当社 内部監査部（兼 りそな銀行他グループ銀行 内部監査部）
当社の内部監査部（営業店監査・テーマ別監査）は約200名の体制です。
うちテーマ別監査は約75名で、このうち約4分の1がキャリア採用の方です。
監査実施時は4～5名程度の監査チームを立ち上げて実施しています。
キャリア・プロパーに関係なく意見を柔軟に受け入れる雰囲気があり、新しいことにチャレンジする風土がある職場環境です。
ご入社いただく方に合わせた育成体制を整えており、中長期でご活躍できるようフォローしていきます。 - 想定年収
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700万円～1300万円
法務・総務メンバー
- 企業特徴
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システム開発等多角的に事業展開する企業
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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契約法務を中心に、法務業務メインに携わっていただくポジションです。
経験は問いませんが、内部監査や総務に関してもご興味をお持ちいただけるような方を歓迎します。
【お任せする業務】
■契約書・規約等の作成
■契約書のリーガルチェック（月20～30件 ※時期により増減あり）
■クレーム/係争対応
■新規ビジネス等の法務観点でのリスクチェック
■商標権等の知的財産権の管理
■顧問弁護士との調整
■リリース文書、ウェブサイト等のリ－ガルチェック
■その他コンプライアンスに関する業務
※顧問弁護士のサポートを受けながら、上記業務を担当いただく想定です。
実務経験が少なくても、一定の知識を持って主体的に業務を行っていける方であれば問題ありません。
【ご経験に応じてお任せする業務】
■取締役会、株主総会等の事務局、議事録作成他総務業務
■内部監査対応
■Pマーク対応
■労働法に関する対応
■IPO準備に関連した社内管理体制の整備（社内規程の整備、コンプライアンスに関する業務）
【やりがい・魅力】
■拡大期に高まるバックオフィス業務の重要性
EC・POSの自社プロダクトを用いたDX支援であるリテールソリューション事業を軸に、アパレルソリューション、BtoBサプライチェーンソリューション、ブライダルDXソリューション等の新規事業を拡大中のため、バックオフィスの重要性が高まっております。
■当社のバックオフィスで得られるやりがい
新規事業も多数展開する当社では、成長企業の法務担当として事業に直接的貢献ができ、経営陣に近い環境で法務の実務経験を積むことができる点などが魅力です。 - 想定年収
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400万円～600万円
法務担当（取引法務・グループ法令遵守担当）
- 企業特徴
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日系大手総合金融サービス会社
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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〔ファイナンス分野〕
ミドルからリーダークラスの経験者を募集しています。特に、以下の分野におけるドキュメンテーション経験者は歓迎します。
・ LBOファイナンスや不動産ノンリコースファイナンス等のキャッシュフローファイナンスや、シンセティックCLO等の債権補償取組、債権流動化・証券化等
・ 法人向け各種ファイナンス（貸付、リース、割賦等）取組およびこれらの保全のための各種担保
●グループ法令遵守担当（募集人数：若干名）
・オリックスグループ全社における法令遵守を推進するため、さまざまな業態のグループ会社に対して情報発信・モニタリングを実施するほか、重要な案件については現場に入り込んで各種の法務サポート（当局対応を含む）を行っています。
・事業会社の法務部門において、機関法務、契約法務、法令遵守等に関して幅広い業務を一通りバランスよく経験され、もっと色々な事業の法務担当を経験したい方を歓迎します。
当グループの監査・内部統制評価担当として、以下のような仕事に従事していただきます。
■多角的に事業を展開する当グループの更なるガバナンス強化に向けた国内外の監査業務
■事業部門やミドル・バック部門への監査業務
■監査業務を通じた、内部統制評価やコンサル機能の提供
■財務報告に係る内部統制評価（SOX評価）
■グループ監査部の組織力および監査品質向上のための各種部内プロジェクトへの参加
■監査委員会の事務局業務、監査情報の連携
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
【キャリアパス】
■監査部門での責任者として、更なる監査体制の強化・高度化（経営監査など）を担ってもらう。
■執行部門との人事ローテーションの中で、現場での内部統制構築・リスクマネジメントに従事してもらう。
■法務関連部署やコンプライアンス関連部署などへのキャリアチェンジなど - 想定年収
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350万円～6550万円
【総務部】企業法務
- 企業特徴
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大手金融機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■業務内容、案件例
(1)国内外の金融取引に関する法的支援（法律相談、契約書レビュー等）
(2)国内外の事業戦略に関する法的検討（買収、新会社設立、業務提携等）
(3)法改正対応、デジタルマネーやSDGs等の最先端分野への関与
(4)訴訟対応（国内訴訟の対応、国内外訴訟の管理）
(5)グループ・グローバルベースの法務連携
(6)金融実務の法的論点にかかる意見発信（法制審議会での意見具申や雑誌寄稿を含む）
(7)社内の法務教育（法務情報の発信、実務勉強会等）
■配属予定の部/グループ
総務部法務室のミッションは、伝統的に法的な論点が多く、また、銀行法改正等によりビジネス機会が益々拡大する銀行業界において、リーガルの知見やリーガルマインドを活かして、当行のビジネスを攻守両面で支え、牽引していくことです。
総務部法務室には、現在、合計11名（総合職が10名（日本法弁護士資格保有者：5名、米国法弁護士資格保有者：1名）、一般職が1名)が所属しています。
■想定されるキャリアパス
・総務部法務室において、銀行取引や新規事業に対する法的支援や法改正対応等の業務を幅広く担当することで、専門性を高めることができます。
・法務スキルを活かして、業務部門を含む他部門への異動や、海外勤務の機会も展望できます。 - 想定年収
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～1300万円
M＆A・グローバル法務
- 企業特徴
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【東証プライム市場】グループ企業のHRテック事業・クラウド事業を担当する会社
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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「法の力であらゆる可能性を実現する」「事業のための法務」これが当社法務室のMissionです。事業が実現したい未来にコミットし、社会課題の解決を通じて世の中を豊かにすることを目指している熱い組織です。当社の法務室は、グループ全体の法務機能を担っています。
当社法務室の特徴は、以下の3点です。
①社会課題を解決する多方面の領域の事業に関われること
②完成された法務組織ではなく、成長・変化の途上にある組織フェーズであること
③大事な価値観を共有でき、多様な実務経験を有する仲間が多くいること
当社法務室は、グループ全体の法務機能を一手に担っています。組織としては、HR Tech事業領域を担う「HR Tech法務グループ」と、それ以外の新規事業領域を担う「Incubation法務グループ」の2つのグループに分かれ、この他に特許・商標等を扱う「知的財産グループ」があり、合計3つのグループから構成されています。商事法務やコンプライアンスに関する業務については、各法務グループに振り分けられています。今回は「HR Tech法務グループ」又は「Incubation法務グループ」（特に「Incubation法務グループ」）において即戦力として活躍いただける方を募集しています。
今回求めているのは、2つある法務のグループのいずれかを担いつつも、それらに必ずしも属さない、M&Aやグローバル案件を私とともに担っていただける方となります。
具体的には、以下のような業務が含まれますが、これら以外にも様々な案件に関与できる機会があります。
・国内外の様々な業界をターゲットとするM&A案件の実務対応（案件初期段階から関与し、DD・契約書作成・契約交渉・クロージング対応・PMI対応などまで一気通貫で対応することになります）
・海外事業展開の法的支援（海外子会社の立ち上げ、海外における新規事業の立ち上げ支援、他社とのパートナーシップの構築支援など様々です）
といった業務となります。
- 想定年収
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800万円～1500万円
法務担当（マネージャー候補）
- 企業特徴
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【プライム上場企業】健康や環境に配慮した食品を提供するリーディングカンパニー
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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《チームミッション》
当社グループの持続的な成長と価値の最大化と持続性維持に向けて、
①全ての関係者にとって信頼されるパートナーとなり
②法務部としての専門的な価値を提供する
ことによって、当社のMission（存在意義）である「これからの食卓、これからの畑」を実現させます。
《職務内容》
主に以下の業務をお任せします。
将来的にはマネジメント領域にも挑戦いただきたいと考えています。
・契約書・利用規約等のレビュー対応
・法務相談対応
・広告審査
・知的財産権の登録・管理
・契約管理、契約管理フローの実務運用・改善
・株主総会、取締役会、監査役会の運営
・社内規程の整備
・法改正対応
・子会社、関連会社のリーガルサポート
・法務・コンプラアンス研修の企画立案・実施
- 想定年収
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550万円～800万円
[SP] 経営企画室担当
- 企業特徴
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【BIG4】総合コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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・社内（マネジメント層を含む）からの法律相談への対応
・法務視点からのビジネス側へのサポート
・各種契約書の作成支援（和文、英文）
・各種社内制度の設計・整備支援
・裁判等や官公庁の諸手続（特許出願を含む）
・調査等への対応
・法務トレーニングの企画と提供
・法務室のインフラ等整備
・部門横断PJへの参画
法律相談、契約書レビュー、ビジネス側への提言、プロジェクト参画など幅広く取り組んでいただけます。また、当社はコンサルティング会社ですが、近年様々な形でのサービス提供やビジネス参画が増えてきており、知的財産権や契約上の法的サポートにも携わることができます。 - 想定年収
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1000万円～1500万円
BCP戦略企画業務
- 企業特徴
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大手自動車メーカー
- 勤務地
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神奈川県
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【職務内容】
■事業継続計画策定
グループ全体で事業リスクが事業運営に与える影響を軽減するための事業継続計画の整備、運用を推進する
■リスクモデリング
グループをとりまくリスクに対して統合的に管理する
【役割】
グループの経営理念・経営目標の達成のために、CRMOの下、「第２線」として、実効性のあるBCP/BCM推進体制を構築するための戦略企画立案 - 想定年収
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950万円～1200万円
GRC（ガバナンス・内部監査等）
- 企業特徴
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BIG4アドバイザリーファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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銀行、証券、保険、資産運用会社、ノンバンク、資金移動業者等に対して、ガバナンス/リスク/コンプラインス/内部監査/規制対応等を切り口に各種アドバイザリー業務をご担当頂きます。
■ガバナンス・内部管理態勢に関するアドバイザリー
・コーポレートガバナンスに関するアドバイザリー
・内部監査態勢の強化に関するアドバイザリー
・内部統制（SOX、J-SOX等）/業務プロセスの改善に関するアドバイザリー
・法令等遵守態勢、苦情処理態勢、顧客保護等管理態勢、委託先管理態勢等の改善に関するアドバイザリー
・内外金融規制対応に関するアドバイザリー
■新規事業立上げ支援に関するアドバイザリー
・金融業界への新規参入を検討する際の規制対応、ガバナンス、コンプライアンス、内部管理態勢等の観点からのアドバイザリー業務
法務スペシャリスト（契約社員）
- 企業特徴
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自然エネルギー会社
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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法務・ガバナンス部に所属するプロフェッショナル人材として、幅広いご活躍を期待しています。
主たる業務は発電所開発プロジェクトに対する法務サポートとなりますが、グループ会社（発電所建設事業、発電所運営管理事業、デジタル事業等）に対しても法務サポートを提供しているほか、コンプライアンス・ガバナンス関連の業務（各種会議体運営、内部統制、社内規程作成・管理等）も所管しているため、
入社いただく方のご経験や意向に応じて、柔軟にご担当業務をアレンジします。
プロジェクトについて単なる「アドバイザー」として関与するのではなく、プロジェクトのメンバーの一員として、法務の知見を活用してプロジェクトをリードしていくマインドセットが求められます。
■発電所開発プロジェクト関連のドキュメンテーションその他の法務サポート
（用地確保、AM/OM発注、EPC発注、コーポレートPPA等）
■M＆A及びファイナンス関連のデューディリジェンス／ドキュメンテーションその他の法務サポート（外部法律事務所とのコレポン対応を含みます。）
（発電所の売買、買収／出資、合弁事業、プロジェクトファイナンス／コーポレートファイナンス／エクイティファイナンス）
■グループ会社に対する法務サポート
（EPC受注、下請発注、資材調達、AM/OM受注、蓄電池デジタル制御等）
■コンプライアンス・ガバナンス体制の整備
（各種会議体運営、内部統制、社内規程作成・管理等。グループ会社（国外含む）と協力しながら、グループ全体のコンプライアンス・ガバナンス体制を整備していく必要があります。）
■法務ナレッジの整理、活用
（契約書ひな形整備、法改正情報収集、事業部に対する情報発信等）に係るサポート - 想定年収
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1000万円～1600万円
総務部法務課
- 企業特徴
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【スタンダード上場企業】光学ガラスやセラミック材料の製造を手掛ける企業
- 勤務地
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神奈川県
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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法務課の管理職候補として、オハラグループに関する法務業務全般をお任せいたします。また、適性に応じてマネジメント業務をお任せする場合もございます。
※経験やスキルを踏まえ、業務範囲を決定します。
【業務内容】
■法務関連業務(契約書審査その他)
■係争処理
■社内規程管理
■コンプライアンス関連業務（社内教育、委員会事務局業務など）
■リスク管理関連業務（委員会事務局業務など）
■安全保障貿易管理関連業務
■国内外の法令改正への対応業務（グループ会社含む）
【法務としてのキャリア】
■法務関連業務を通じて開発、製造、販売と様々なビジネスに携わることができます。 また当社は国内外にグループ会社を展開しており、グローバルな視点で幅広く活躍できます。 - 想定年収
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600万円～850万円
知的財産部門（将来の管理職候補)【東証スタンダード上場/光学ガラスメーカー】
- 企業特徴
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【スタンダード上場企業】光学ガラスやセラミック材料の製造を手掛ける企業
- 勤務地
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神奈川県
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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知的財産業務全般を行っていただきます。
【業務内容】
■事業戦略と連動した知財戦略策定
■国内外における産業財産権の出願・権利化に係る業務、発明創出支援
■知的財産関連の渉外に係る業務
■調査業務（国内外の先行技術調査、権利調査、無効資料調査等）・見解書作成
■上記業務に関する国内外の弁理士・弁護士との協働
【将来のキャリア】将来的には知的財産部門の管理職を担っていただきます。
【魅力】
日本における光学ガラスのトップシェアメーカーです。世界トップレベルの技術力を持ち、グローバルに事業を展開しています
- 想定年収
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500万円～800万円
※ポテンシャル※投資管理スタッフ＜法務面から事業開発を支援＞
- 企業特徴
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デジタルマーケティング・コールセンター事業会社
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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当部署では、各事業開発部門がソーシングした国内外の投資案件について、社内関連部門・外部の弁護士らと連携して財務的な観点でのM&Aアドバイザリーサービスを社内向けに提供しています。
ポテンシャルとして入社された方には、OJTにてプロジェクトチームのサポートを通じて、以下のような業務から取り組んでいただきます。
■業務を通して、投資案件の基本的な進め方やM&A財務の基礎知識の習得
■事務局的な立場として、M＆A案件のタスク・スケジュール管理、社内外調整など
■社内外のミーティングへの同席
■シニアメンバーの業務サポート（書類や資料の作成、事務作業など）
当社の仕事の進め方を学びながら、段階的に業務の幅を広げてもらい、将来的には、M＆A案件を主担当として推進していただきます。
★投資経験は無くとも、事業会社での経営企画部門、経理財務部門で実務経験のある方、投資業務へのキャリアチェンジを希望する方を歓迎します！
※業務上「英語（ビジネスレベル）」は必須です。
※業務内容における変更の範囲：その他会社が定める業務
【キャリアパス】
当社は国内外で幅広い事業を展開していることもあり、投資プロセス全体に関与することで、ファイナンス面に加えて、法務やビジネス面でも多角的な知識も身に着けていただきます。財務領域メンバーとしてスタートしつつ、将来的にはプロジェクトマネジャーとして、単独で投資案件を担当していただくようなスペシャリストのキャリアと当本部の中枢を担っていただく管理職へのキャリアのいずれかを目指していただけます。
【やりがい・魅力】
■社内M&A専門チームのメンバーとして、多種多様な領域・国籍の企業との資本提携やM&Aに従事することにより、高度に専門的な領域でのキャリア形成が可能です。ワールドワイドな事業拡大の実現・加速に貢献しているという手応えがある他、一つとして同じ案件がないことから、常に新しい学びがあり、プロジェクトごとに異なる充足感や達成感を感じられるでしょう。多様な案件に対しリスク評価やヘッジを担保しながら臨機応変に進めていく必要があるため、調整や交渉におけるバランス感覚やストレス耐性、最後までやり切る力、問題解決能力が求められます。
- 想定年収
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500万円～700万円
【東京/品川勤務】内部統制（グループの内部統制全般に係る業務）
- 企業特徴
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日本を代表する総合鉄鋼メーカー
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【会社特徴】
■東証プライム上場
■国内大手総合重工業メーカー
■国内外に多くの製造拠点を持ち、エネルギー・資源・環境関連の事業にも力を入れている
【職務内容】
グループ全社リスクマネジメント・コンプライアンスの実務または内部監査の実務を担当
■リスクマネジメント: グループリスク管理計画の企画、リスクマネジメント委員会の運営
■コンプライアンス: グループコンプライアンス活動の企画、コンプライアンス教育の企画（役員、管理職、全従業員向け等）、コンプライアンス委員会の運営、内部通報制度の運営
■監査: グループ内部監査計画の企画・実施（J-SOX、リスクベース監査等）
【期待する役割】
■半年～1年後には当社グループの事業や内部統制制度への理解を深めた上で、部の行動計画の企画・立案を担っていただきたい
■リスク管理、コンプライアンス、監査業務において、実務経験を積みながら、グループ全体への提言やリスク低減策を実施
【部署構成】
■部門は27名が在籍しており、以下の3チームに分かれています
リスクマネジメントチーム（全社のリスクマネジメント担当）5名
コンプライアンスチーム（全社のコンプライアンス担当）4名
監査グループ（内部監査担当）17名
【キャリアパス】
■数年後には部内の他の担当や、本社の管理部門（財務経理部、法務部、総務CSR部など）への異動も可能です。
※ご本人の意向も最大限加味します。
■事業部門の企画・管理部門への異動や、海外統括会社への赴任の可能性もあります。
- 想定年収
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570万円～1100万円
【大阪勤務】【RB】コンプライアンス統括部 データ分析／モデル管理・構築業務
- 企業特徴
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大手金融機関
- 勤務地
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大阪府
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【配属されるグループ】
コンプライアンス統括部 AML金融犯罪対策室（東京・大阪計約50名）
このうち、データ利活用とＩＴシステム構築・改善を担うチームは、管理者１名と担当者数名（中途採用入社者あり）
※配属チームについては、大阪本社を拠点としておりますが、東京勤務も可能です。
【お任せしたい職務内容】
・マネーローンダリングおよびテロ資金供与、金融犯罪に対する対応体制の高度化を目指し、ＩＴシステムのデータ利活用について、企画立案・実行を行っていただきます。なお、当社グループでは、当該分野では共通のＩＴシステム及びポリシーを構築しているため、りそな銀行だけでなく、グループ各社およびそのお客さまにも関わる仕事となります。
【具体的な業務内容】
■ＡＭＬに関する各種モデルの新規構築（ＡＩ・機械学習等統計数理モデルなど）
■ＡＭＬ業務の既存モデルの管理（データ調査・リスクファクター分析・パラメーターチューニング・業務影響確認など）
■「厳格な顧客管理（ＥＤＤ）」に関するリスク評価・低減策の実行（ネットワーク分析・ハイリスク先のデータ収集など）
■ＡＭＬに関する各種リスク分析・レポート、経営層への課題提言 等
※各種モデルの構築は外部ベンダー、コンサルティング会社と協業しながら構築を行っております
【本ポジションの魅力】
■マネーローンダリングおよびテロ資金供与に関する対策を講じる上で必要不可欠なポジションとなります。全社的にも注目度が高く、かつ社会貢献性の高い業務を担うため非常にやりがいのある業務を一から担当することができます。
■ＡＭＬ各種モデルの新規構築、再構築や最適化の業務にあたり、常に社会情勢の変化やお客様動向の変化などをキャッチアップしながら全社のAＭＬ対策に貢献することができます。
■データ分析経験がない方でも分析ツールの使用経験や一定の知識がある方であれば、大歓迎です！社内にて分析方法などの教育体制も整っております。 - 想定年収
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600万円～1230万円
【東京勤務】コンプライアンス統括部 データ分析／モデル管理・構築業務
- 企業特徴
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大手金融機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【配属されるグループ】
コンプライアンス統括部 AML金融犯罪対策室（東京・大阪計約50名）
このうち、データ利活用とＩＴシステム構築・改善を担うチームは、管理者１名と担当者数名（中途採用入社者あり）
※配属チームについては、大阪本社を拠点としておりますが、東京勤務も可能です。
【お任せしたい職務内容】
・マネーローンダリングおよびテロ資金供与、金融犯罪に対する対応体制の高度化を目指し、ＩＴシステムのデータ利活用について、企画立案・実行を行っていただきます。なお、当社グループでは、当該分野では共通のＩＴシステム及びポリシーを構築しているため、りそな銀行だけでなく、グループ各社およびそのお客さまにも関わる仕事となります。
【具体的な業務内容】
■ＡＭＬに関する各種モデルの新規構築（ＡＩ・機械学習等統計数理モデルなど）
■ＡＭＬ業務の既存モデルの管理（データ調査・リスクファクター分析・パラメーターチューニング・業務影響確認など）
■「厳格な顧客管理（ＥＤＤ）」に関するリスク評価・低減策の実行（ネットワーク分析・ハイリスク先のデータ収集など）
■ＡＭＬに関する各種リスク分析・レポート、経営層への課題提言 等
※各種モデルの構築は外部ベンダー、コンサルティング会社と協業しながら構築を行っております
【本ポジションの魅力】
■マネーローンダリングおよびテロ資金供与に関する対策を講じる上で必要不可欠なポジションとなります。全社的にも注目度が高く、かつ社会貢献性の高い業務を担うため非常にやりがいのある業務を一から担当することができます。
■ＡＭＬ各種モデルの新規構築、再構築や最適化の業務にあたり、常に社会情勢の変化やお客様動向の変化などをキャッチアップしながら全社のAＭＬ対策に貢献することができます。
■データ分析経験がない方でも分析ツールの使用経験や一定の知識がある方であれば、大歓迎です！社内にて分析方法などの教育体制も整っております。 - 想定年収
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600万円～1230万円
[RQRM_167] 契約・リスクマネジメント Inorganic担当
- 企業特徴
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グループ内の主要コーポレート機能を担う法人
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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（70%）当グループが買主となるM&A案件のリード（Post Merger ntegration）及び法務人材育成（理解を深める目的で各ビジネス法人の契約書及び社内規程のレビューを含む）
（30%）和文及び英文の業務契約書その他の契約書レビュー
【魅力・やりがい】
■当社の法務（Office of General Counsel）におけるInorganicチームにて主に業務に従事し、M&Aチームのリード・後進育成を担当いただきます。
■買収案件は数億～10億円台規模のものを想定しており、年に数件、並行して対応いただくことを想定しています。
■第一線で活躍するデロイトトーマツグループの他のスペシャリストともに、法務のリーダーとしてM&Aプロジェクトに参加していただきます。
■ダイナミズム溢れる契約交渉・部門横断で一丸となって行うPost Merger Integrationを通じて、高レベルな交渉能力・プロジェクトマネジメント能力を発揮いただけます。
■法務機能の拡充にあたってはグローバル連携を強めており、日本国内にとどまらないグローバルでの活躍も可能です。
■マネジメントと接する機会も多く、会社の方向性、マネジメントの考え方に直に触れることができます。
■業務詳細や部内の雰囲気につきましては、法務座談会をご覧ください。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/interview/dtcs-interview-028.html
【英語使用場面】
デロイトアジアパシフィック各国の法務メンバーとプロジェクトを遂行する必要があります。
【想定されるキャリアパス】
■当社が買収するM&A案件の法務担当リーダーを務めていただきます。
■将来的には、国内外（グローバルやアジアパシフィック）の法務部門でのM&Aリーダーのポジションなどが想定されます。
※従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務