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レギュラトリー・アドバイザリー（マネージャー・シニアマネージャー）
- 企業特徴
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デジタル・ガバナンス／内部監査・GRC専門のコンサルティングファーム
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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マネージャー／シニアマネージャー：複数プロジェクトを統括し、高品質な成果をデリバリーできる方、自身でクライアントへの営業や開拓ができる方
【職務内容】
■レギュラトリー・アドバイザリーに関するコンサルティング業務
・Fintech規制対応：資金決済法等のFintech関連規制電子決済等代行業規制等への対応支援
・金融サービスの許認可登録等の申請支援：新たな金融サービスの開発や当局への許認可登録等の対応支援
・金融規制対応支援：新規制・法令改正への対応方針策定、ギャップ分析、態勢整備支援
・金融規制対応内部監査：規制要件に基づく内部監査の計画策定・実行支援
・規制動向調査・分析：国内外のフィンテック規制・金融規制トレンドの調査、クライアントへの情報提供
・チームメンバーの指導・育成や進捗管理、クライアント折衝・提案活動など
【プロジェクト例】
フィンテック領域を中心に、多彩なプロジェクトに携わり専門性を磨けます：
■決済サービス事業者：許認可登録等の申請支援
■決済サービス事業者：規制対応の態勢構築支援
■資金移動業者：AML/CFT態勢の再構築支援
■暗号資産交換業者：暗号資産交換業ライセンス取得に向けた態勢構築支援
■暗号資産交換業者：金融庁検査対応および内部管理態勢の高度化支援
■投資型クラウドファンディング：第一種少額電子募集取扱業者の登録支援
【やりがい・魅力】
■フィンテック領域に精通したプロフェッショナルファーム
暗号資産交換業者、資金移動業者、決済サービス事業者など、急成長するフィンテック企業への支援実績が豊富。この成長市場で専門性を高め、キャリアを築く絶好の環境です。
■ Big4出身のマネージャー以上が多数活躍
PwC、EY、KPMG、Deloitte等の大手監査法人・コンサルティングファーム出身のマネージャー以上のメンバーが在籍。高い専門性を持つプロフェッショナルと切磋琢磨しながら成長できます。
■大手ファーム同等以上の品質と報酬
クライアントはフィンテック企業（大手・中堅・スタートアップ）が中心、多様かつ魅力的な業界。業務提供の品質、報酬水準ともに大手ファーム同等以上です。
■ 専門性を磨ける環境
■価値創出に集中できる仕組み
■スタートアップでの成長機会など
- 想定年収
-
700万円～1800万円
レギュラトリー・アドバイザリー（コンサルタント）
- 企業特徴
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デジタル・ガバナンス／内部監査・GRC専門のコンサルティングファーム
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
-
あなたのスキルや経験に応じた役割を担い、専門性を活かして活躍できます。
コンサルタント：上長の指示のもと、プロジェクトの円滑な進行支援やタスク遂行ができる方。
【職務内容】
■レギュラトリー・アドバイザリーに関するコンサルティング業務
・Fintech規制対応：資金決済法等のFintech関連規制電子決済等代行業規制等への対応支援
・金融サービスの許認可登録等の申請支援：新たな金融サービスの開発や当局への許認可登録等の対応支援
・金融規制対応支援：新規制・法令改正への対応方針策定、ギャップ分析、態勢整備支援
・金融規制対応内部監査：規制要件に基づく内部監査の計画策定・実行支援
・規制動向調査・分析：国内外のフィンテック規制・金融規制トレンドの調査、クライアントへの情報提供
【プロジェクト例】
フィンテック領域を中心に、多彩なプロジェクトに携わり専門性を磨けます：
■決済サービス事業者：許認可登録等の申請支援
■決済サービス事業者：規制対応の態勢構築支援
■資金移動業者：AML/CFT態勢の再構築支援
■暗号資産交換業者：暗号資産交換業ライセンス取得に向けた態勢構築支援
■暗号資産交換業者：金融庁検査対応および内部管理態勢の高度化支援
■投資型クラウドファンディング：第一種少額電子募集取扱業者の登録支援
【やりがい・魅力】
■フィンテック領域に精通したプロフェッショナルファーム
暗号資産交換業者、資金移動業者、決済サービス事業者など、急成長するフィンテック企業への支援実績が豊富。この成長市場で専門性を高め、キャリアを築く絶好の環境です。
■ Big4出身のマネージャー以上が多数活躍
PwC、EY、KPMG、Deloitte等の大手監査法人・コンサルティングファーム出身のマネージャー以上のメンバーが在籍。高い専門性を持つプロフェッショナルと切磋琢磨しながら成長できます。
■大手ファーム同等以上の品質と報酬
クライアントはフィンテック企業（大手・中堅・スタートアップ）が中心、多様かつ魅力的な業界。業務提供の品質、報酬水準ともに大手ファーム同等以上です。
■ 専門性を磨ける環境
■価値創出に集中できる仕組み
■スタートアップでの成長機会など
- 想定年収
-
600万円～1000万円
[HR_747]HR Consultative 人事（人事全般、企画・運営）担当者
- 企業特徴
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グループ内の主要コーポレート機能を担う法人
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■合同会社における、コンサルティングサービスのPMD（Partner Managing Directorの略。執行役員）の人事全般に関する企画・運営を担うポジションです
【業務内容】
60％:メイン業務
・経営層であるパートナー、マネージングディレクターの評価・報酬を中心とした制度運営
※年間スケジュール：年に1回の目標設定→MYR（Mid year review）→360度評価→年度評価→会議設定、会議資料作成→FB資料準備
40％：サブ業務
・評価等制度設計（企画）のサポート
・各種資料・データ作成
・人員管理
・ノミネーション業務サポート（メイン業務の閑散期にサポート）
＊入社タイミングにより担当ビジネスがA&A、DTG担当になる可能性がございます
【英語使用】有
メールベースの読み書きが中心、ドキュメントの読み込み等
社内翻訳ツール利用可
※従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
【やりがい・魅力】
■PMD人事は経営戦略等と密接なアジェンダであり、人事担当としての取組みが組織業績に強く影響する、とてもやりがいを感じることのできるポジジョンです
■業界全体の最新トレンドを把握し、頻度高く経営陣と協議する機会が得られるため、人事領域に捉われない経営全般に触れることのできるポジションです（経営企画等にキャリアチェンジするケースあり）
■PMDの人数規模が200-300人程度であることから、人事領域全般を経験することが可能なポジションであり、人事担当としての幅を広げることが可能です（もちろん、特定領域を深めたいというニーズにも対応可能です）
【キャリアパス】
■HRビジネスパートナー
■HR特定領域のエキスパート
■HRディビジョンのマネジメント
[HR_746]HR Diverse Abilities Planning担当スタッフ（グループ共通
- 企業特徴
-
グループ内の主要コーポレート機能を担う法人
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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■当社グループにおいて、障がいのある方の雇用・活躍の推進を担うポジションです。
【業務内容】
30％：担当領域における管理業務（契約データ整理・整備、雇用率データや各種公的提出資料のデータ作成、管理）等
30％：Diverse Abilitiesメンバーの定着支援やインターンシッププログラムの企画・運営業務、活躍推進、雇用促進等
30％：アクセシビリティ＆インクルージョン向上に関するアクションプランの実行に向けた計画策定、各所連携、実務遂行等
10％：その他（全体サポート、各種関連企画サポート等）
※当社グループでは、「能力（Ability）」にフォーカスし、「障がい（Disability）」ではなく、「Diverse Abilities（多様な能力）」という言葉（表現）を採用しています
※上記いずれの業務も遂行可能なオペレーション業務からお任せし、段階的に企画・立案に関与頂く想定です
【英語使用】有
英語使用頻度/場面：グループ内のアジアパシフィック等との連携が継続的に発生します。資料の和訳・英訳やメールでの対応が可能なことを希望いたします。
※従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
【やりがい・魅力】
■人や組織の色々な「可能性」に触れることのできる業務であり、Well-beingや組織成長にも密接に繋がり、当社グループのShared Valueを体現できるポジションです。
【キャリアパス】
■当初は運営オペレーションやデータ管理業務に携わって頂き、段階的に専門的な領域で活躍頂ける専門家へと成長をしていただきたいと考えております。
【経理経験者歓迎】IPOコンサルタント
- 企業特徴
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【東証プライム上場グループ】コンサルティング会社
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
【会社特徴】
■1995年の創業の老舗上場支援コンサルティング会社
■親会社にてIPOの準備作業全般に関するサポートを行っているため、安定して新規コンサルティング案件が流入してくる環境です
■証券会社、監査法人、その他上場関係機関などの豊富なチャネルを有しています
【業務内容】
IPOコンサルタント会社として業界最大手の当社にてIPO・上場を目指す企業向けに上場審査における書類の作成やアドバイザリー業務を担当していただきます。
【入社後の流れ】
入社後、まずは先輩社員のもとで当社の企業理解やコンサルタントの基礎業務を覚えていただきます。その後は当社の強みである企業分析力やソーシング力を活かすべく、M&Aや資金調達等のビジネスソリューション事業、内部統制やIFRS等のアカウンティングサービス事業等、幅広く業務を担当。専門知識をイチから学べるため、努力次第で市場価値の高いビジネスパーソンへと成長できます。
【やりがい・魅力】
■経営者の方と直接やり取りする機会が多く、経営を肌で感じることができる貴重なポジションです。
■豊富な支援実績!当社は500社以上のIPO実績を有し、案件の大半はグループ会社や関係機関及びクライアントからの紹介によるものになり業界での信頼度も抜群です
■未経験でも安心の教育体制!入社後は、配属部署での研修やOJTを通じて業務の理解を深めていただきます。数年規模で手厚いフォローで一人前のコンサルタントへと育成します。 - 想定年収
-
420万円～800万円
M&Aコンサルタント(経験)
- 企業特徴
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経営コンサルティングと戦略立案を提供する専門機関
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
【業務内容】
■譲渡企業・譲受企業の担当者として、顧客に対しM&Aアドバイザリーサービスを提供
■新規顧客訪問やM&Aディールにおける顧客・弁護士・会計士とのやりとりを旗振り役として推進
【具体的な業務】
＜譲渡サイド＞
経営者の真の悩みに対し、解決策をご提案
└業界に精通した当社コンサルタントが経営者と何度も面談を重ね、
経営者の真の悩みを理解させていただき、最良な解決策をご提案
・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結
・バリュエーション
・概要書作成
＜譲受サイド＞
業界に精通したコンサルタントがM&A戦略をサポート
└上場企業の適時開示案件・売上80億円以上の譲渡企業のM&A支援を含む過去100社以上のM&A実績あり
・マッチング～ロングリスト作成
・ノンネーム提案
・秘密保持契約締結
・概要書提案
・アドバイザリー契約締結
・IP提供 - 想定年収
-
500万円～
【未経験歓迎】M&Aコンサルタント
- 企業特徴
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経営コンサルティングと戦略立案を提供する専門機関
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
【業務内容】
■譲渡企業・譲受企業の担当者として、顧客に対しM&Aアドバイザリーサービスを提供
■新規顧客訪問やM&Aディールにおける顧客・弁護士・会計士とのやりとりを旗振り役として推進
【具体的な業務内容】
＜譲渡サイド＞
経営者の真の悩みに対し、解決策をご提案
・業界に精通した当社コンサルタントが経営者と何度も面談を重ね、経営者の真の悩みを理解させていただき、最良な解決策をご提案
■紹介案件相談～アドバイザリー契約締結
■バリュエーション
■概要書作成
＜譲受サイド＞
業界に精通したコンサルタントがM&A戦略をサポート
・上場企業の適時開示案件・売上80億円以上の譲渡企業のM&A支援を含む過去100社以上のM&A実績あり
■マッチング～ロングリスト作成
■ノンネーム提案
■秘密保持契約締結
■概要書提案
■アドバイザリー契約締結
■IP提供
- 想定年収
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420万円～2000万円
Quality & Risk Management：内部統制(情報セキュリティ担当)
- 企業特徴
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【BIG4】FASコンサルティングファーム
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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KPMGジャパンの各法人と連携し、社内の情報セキュリティに関する企画、運用、文書整備等を行っていただきます。学習意欲の高い方、長期的に勤務いただける方を歓迎します。
（1） KPMGグローバル、KPMGジャパンが用意するセキュリティソリューションや教育コンテンツの社内展開
（2） セキュリティポリシーの社内周知と理解度向上のための対応（ニュースレター発信等）
（3） セキュリティポリシー及び運用ルール遵守状況のモニタリング
（4） 定期研修の実施（在籍者向け、入社時向け）
（5） 情報セキュリティに関する相談対応
（6） KPMGグローバルポリシーに基づく内部監査対応（英語対応あり）
（7） ISMS認証維持対応
（8） クラウドサービス、外部委託先、情報資産等の評価及び管理
（9） セキュリティ関連プロジェクト（主にKPMGジャパンが主導）への参画
（10） セキュリティインシデント発生時の対応
（11） プライバシーポリシー関連業務（個人情報保護法等）
※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり
[HR_742]HR 報酬・評価担当スタッフ（Consultative）
- 企業特徴
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グループ内の主要コーポレート機能を担う法人
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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■合同会社デロイト トーマツ／コンサルティングにおける、コンサルティングサービスに対する報酬・評価関連を担うポジションです
【業務内容】
70％：報酬にかかるオペレーション業務を担当、制度見直しや課題解決対応への参画
30％：評価にかかるオペレーション業務の一部を担当
【英語使用】有
英語使用頻度/場面：まれにNon Japanese Speakerの職員とのメールのやり取り、報酬サーベイベンダー（海外）とメールのやり取りがあります
※従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
【やりがい・魅力】
■コンサルティング業界およびその子会社の報酬制度に関する知見を得ることが可能
【キャリアパス】
■コンサルティング領域の評価報酬チームリーダー
■グループ、他ビジネスの評価報酬担当リーダー
■HRBP
【大阪】承継コンサルティング業務_シニアアソシエイト/マネジャー
- 企業特徴
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【BIG4】大手税理士法人
- 勤務地
-
大阪府
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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・オーナー・富裕層ファミリー・金融機関との面談・課題ヒアリングを通じた関係構築
・クライアントの多様なニーズに合わせた、最適なソリューション提案と営業支援
・事業承継／国際資産税／M&A等に関するプロジェクトの企画・推進、各種資料作成
・Deloitte Private専門家チームと連携した共同プロジェクトの運営
・クライアント向けの打ち合わせ資料・報告書作成、スケジュール調整等のプロジェクト管理
・外部パートナーとの連携・ネットワーク構築による新たな価値創造
＜この職種の魅力・特徴＞
・多様な専門性を持つメンバーと協働し、企業オーナーや富裕層が抱える複雑かつ高度な課題に対し、ワンストップで解決策を提供できるダイナミックな環境です。
・Deloitte Privateのグローバルな知見・サービスを活用し、多様な案件を推進することで、幅広い知識と実務経験を圧倒的なスピードで習得できます。
・専門家チームの中心となり、クライアントファミリーと直接対話しながら、リアルな課題解決とプロジェクトリードを経験できる、成長と刺激に満ちたポジションです。
Integration & Separation：Finance & Accounting
- 企業特徴
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【BIG4】FASコンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■経理・財務領域支援
KPMGがグローバルに展開するIntegration & SeparationおよびValue Creationサービスの日本拠点として、国内外の企業買収・売却、PMI、グループ再編等の案件において、対象企業の経理・財務業務の統合・変革を通じた企業価値向上を支援する。
具体的には、買収後／売却前の対象企業に対し、制度会計における統合/見直し、経理プロセスの改善、管理会計体制の強化、財務経理領域におけるグループ全体でのシナジー創出を実現するための戦略策定から実行支援まで一貫して行う。
【主な業務内容】
■買収後の対象会社が月次・四半期・年度決算を実現するまでの取組支援
・財務会計の統合(会計処理・勘定科目・連結パッケージへの対応)
・対象会社の会計期間の統一・決算早期化
・対象会社のサブ連結体制の構築
・管理会計の統合(KPI・レポーティング)
・経理・財務分科会のプロジェクト推進
■ スタンドアロン化を伴う売却時の支援
・売却対象事業の経理財務部門の業務体制構築
■企業グループとしてシナジーを創出するための取組支援
・業務効率化(買い手グループのシェアードサービス・CoE、BPOの活用等)
・グループ資金管理方針の統合・グループキャッシュマネジメントの導入
■グループ内組織再編
・再編後経理財務業務体制構築
・再編後各社の財務シミュレーション
【当ポジションの魅力】
■経理・財務領域の支援は日本企業の海外企業買収、海外企業の日本企業買収のケースで実施することが多いため、海外との接点が非常に多く、グローバルな環境で働くことが実感できる。
■海外企業のベストプラクティスの取り組みを知り、日本企業へフィードバックすることで日本企業の経理・財務領域の効率化や高度化へ貢献することができる。
※上記は雇入れ直後の業務範囲であり、会社の定める業務内容に変更の可能性あり
【大阪勤務】コンサルタント職 オープンポジション
- 企業特徴
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イノベーションファーム
- 勤務地
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大阪府
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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募集ポジション（ユニット）
【Strategy & Innovation Unit】
自らが事業を生み出し続けてきたノウハウに加え、コンピテンシー組織の深い専門性やインダストリー組織の業界知見を持ったコンサルタントとエンジニア等の専門人材のコラボレーション体制により、クライアントの新規事業企画・開発支援、経営/事業戦略策定支援、産官学連携等のオープンイノベーション実行支援を行うポジションです。
中長期的に社会課題や顧客課題の解決に資するインパクトの大きいビジネスを開発・牽引し、新たな市場を創造したい方や、新規事業を企画や構想で終わらせず、社会実装までコミットしたい方は是非ご応募頂ければと思います。
プロジェクト事例(一部)
■グローバル市場参入×新規事業開発支援
・海外市場調査を踏まえた新規ビジネスモデル仮説構築、市場における勝ち筋の検討
■新規事業のマーケティングケイパビリティによるハンズオン型成長支援
・社内クリエイティブエージェンシーと連携したマーケティングコミュニケーション
【 AI Technology Unit】
データ・AI（生成AI含む）、デジタル戦略、マーケティング、プロダクト開発など、多様な専門性を掛け合わせ、クライアントの事業変革と新規価値創造を一気通貫で支援します。戦略立案から本番導入、現場浸透まで、机上の空論で終わらせず成果創出までやり抜くことが特徴です。
＜主なプロジェクト領域＞
■AI・データ活用 ：ユースケース企画、PoC・MVP設計、本番アーキテクチャ構築、データ基盤設計・ガバナンス構築
■デジタル戦略／事業構想 ：中長期ロードマップ策定、業務改革、プロダクト・サービス開発、社会課題解決型の新規事業創出
■ テクノロジー実装 ：クラウドアーキテクチャ設計、システム導入（ERP・PLM・SaaS）、アジャイル開発支援
■マーケティング変革 ：CX設計、OMO戦略、データドリブンな組織文化醸成、デジタルマーケティングの全体構想
- 想定年収
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600万円～3000万円
コンサルタント休日 1Day選考会【キャリア採用】【東京/大阪/福岡】
- 企業特徴
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デジタル・IT・ビジネスコンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【主な業務内容】
■IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
■業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
■大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など
大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc
【案件事例】
■通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト
■外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト
■外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト
【やりがい・魅力】
一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。
【入社後】
スキルやご経験に合わせて社内研修及びOJTを実施。先輩コンサルタントがしっかりとフォロー致します。 - 想定年収
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400万円～2000万円
コンサルタント_カジュアル面談【キャリア採用】【東京/大阪/福岡】
- 企業特徴
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デジタル・IT・ビジネスコンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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当社の社員とカジュアル面談しませんか？
お名前とメールアドレス、お電話番号のご入力を頂ければエントリー完了！
■コンサル業界の仕事内容ってどういう感じなの？
■当社は他社とどう違うの？
■どういうスキルを持った人が活躍しているの？
どんなことでもお話しいたします！
※ご入力いただいたメールアドレス宛にカジュアル面談日程調整のご案内を差し上げます。
※当社の定める基準により、お断りのご連絡を差し上げる場合がございます。予めご了承ください。 - 想定年収
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400万円～2000万円
ファンド事業・バックオフィス業務【投資事業本部】
- 企業特徴
-
【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
【主な業務内容】
当社が運営、管理する事業承継ファンドを中心に、ファンド運用におけるバックオフィス業務全般をお任せします。
＜具体的な業務内容＞
■営業支援業務
・株式価値評価業務
・案件開始時における必要な社内手続きの実施
・ミーティング資料等の事前準備、提案書、案件資料等の作成
・譲渡契約書面の作成、郵送、管理
・各種会議運営サポート対応
■運用管理業務
・中間および期末決算時の決算報告書作成
・組合や投資先への投資金額及び利益状況の管理
・資金が不足した際の新たな資金調達手続き
※現在、総額100億円の資金を運用しています。将来的にこの金額が増加する可能性もあります。
【やりがい・魅力】
■原則、残業無しで働くことができます。在宅勤務も可であり、家庭、仕事、プライベートの両立を実現しやすい環境です。
■働きながら資格取得を目指す方も歓迎します。現に、配属先には働きながら税理士資格の勉強をしているメンバーもおります。
■入社後、まずはファンド運用におけるバックオフィス業務からスタートします。将来的にはファンドマネジメントのスペシャリストとしてのキャリアを構築することやコンサルタントとしてのポジションへのキャリアも実現可能です。
- 想定年収
-
400万円～600万円