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経営企画室(シニアスタッフ)
- 企業特徴
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鋼材を取り扱う専門商社
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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グループの多角化・再編が進行する中で、CFOが担う実務領域が拡大しています。
現在、CFOが担当している「計数管理・資料作成」などの実務を引き継ぎ、着実に完遂いただける方を募集します。
グループ会社の責任者や外部パートナーとの連携、重要プロジェクトの推進において、CFOと連携しながら実務面を支え、経営判断の質とスピードを維持する役割を期待しています。
【このポジションの魅力・環境】
■実務で経営判断を支える
CFOの実務負担を直接軽減し、自ら整理したデータや資料が経営判断の「材料」となる、貢献実感の大きい役割です。
■専門性の維持・向上
決算説明資料の作成から銀行対応、重要プロジェクトの支援まで、経営実務を広く経験できます。
■安定した就業環境
本社での専門実務に腰を据えて取り組むことができます。
【具体的な業務内容】
CFO直轄のポジションとして、計数管理から資料作成、社内外の調整まで、実務全般を確実に完遂いただきます。
■CFO実務の直接的な代行・遂行
- 月次業績報告パッケージの作成
- 経営会議資料および決算説明資料(投資家向け等)の作成
- 財務・非財務データの正確な抽出・集計と、その推移や状況の整理
■グループ会社業績報告資料の内容分析
- グループ会社が作成した業績報告資料の内容分析
- 経営判断に資する情報の整理および分析結果の提示
■プロジェクト対応および実務支援
- 組織再編、資金調達、M&A関連等の特定プロジェクトにおける実務支援
- 状況に応じた資料作成、調査、およびタスク管理の遂行
■グループ会社および外部パートナーとのコミュニケーション連携
- 分析精度を高めるための、グループ会社の部長・責任者クラスとの定常的な情報連携
- 銀行等の外部パートナーに対する一次窓口(情報の整理とCFOへの進捗報告) - 想定年収
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600万円~800万円
経営企画(管理職 / スペシャリスト)
- 企業特徴
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海外事業・新規事業も積極的に手掛ける有名不動産情報サービス企業
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【仕事内容】
グループ全体の経営戦略・戦術の策定から実行支援、事業推進・経営管理をする役目を
担っていただきます。例えば以下のようなミッションになります。
・中長期的な経営方針の策定
・会議体の設計や、各会議体(取締役会や経営会議など)の資料作成
・M&Aプロジェクトの推進
・事業分析 / 管理、改善提案
・全社の経営リソースの配分、投資重点領域の決定
・予実管理、予実差分析、整理
・全社の生産性向上に向けた企画立案、実行推進
・IR、サステナビリティの推進
など
事業状況やご経験、適性により、担当いただく業務を決定させていただければと思います。
【やりがい】
自ら取締役会や経営会議、代表取締役に対して当社グループにおける経営課題の改善案の企画・立案をし、経営層やグループ会社の役員をとともに課題解決に取り組み当社グループの成長に直接貢献することが出来ます。
日本最大級の不動産ポータルサイトを基盤としたダイナミックな企業拡大・成長に貢献することができる環境があります。
既存の枠組みに捉われずに新たな価値を創出し続けるため、挑戦を支援する制度設計や風土づくりに取り組んでおり、年齢や入社年次に関わらず積極的なチャレンジを歓迎する環境です。
【長期的なキャリア】
ご経験/ご志向に合わせたキャリア形成の選択肢があります。
・事業部長
・経営戦略/事業戦略マネジャー
・新規事業開発責任者
などの関連職種 - 想定年収
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1000万円~1500万円
管理会計/Finance Sales (新グループ会社採用)
- 企業特徴
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日本発祥の商用車分野で長い歴史を持つ大手トラック・バスメーカー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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本ポジションでは、販売本部をはじめとする社内関係部門と連携し、経営判断を支える財務情報の提供および業績管理を担当します。
【具体的な業務内容】
・経営層への意思決定支援情報の報告
・主要KPIの分析およびモニタリング
・価格設定に関する議論・計画・レポート作成
・実績・予測・計画の主導およびトップラインパフォーマンスの報告
・販売戦略および価格戦略の計画
・財務チームおよびビジネスパートナーとの連携
・社内ガイドラインおよび法令遵守に基づくプロセスの確保
【キャリアパス】
グローバルでダイナミックな環境の中で、多様なチームと協働する機会があります。社内外のネットワークを広げながら、複数の部門にまたがる業務に挑戦できるポジションです。 - 想定年収
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~800万円
【管理会計担当】/予実管理・中期計画立案・IRに関わる実務担当者募集|新体制の中核メンバーに!
- 企業特徴
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【プライム上場】キャッシュレス決済を支える業績安定企業
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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デジタルガレージグループの中核となる、プラットフォームソリューションセグメント内の経営企画・管理会計を担います。次世代リーダー候補として、経営管理の側面からグループの成長を牽引するポジションです。
【具体的な業務内容】
・経営計画・予算策定および予実管理
・予算達成に向けた各部署との進捗管理・折衝
・経営分析、戦略立案のサポート
・組織改革や業務改善の推進
・M&A関連業務(戦略・事業計画立案、PMO等
・IRチームとの連携
【ミッション】
経営層およびマネジメント層が意思決定を適切に行えるように、有用な財務的・非財務的情報を提供することをミッションとしております。
経営上のあらゆる意思決定支援、コスト管理と原価計算、予算編成と管理、将来予測と戦略策定支援などを行って企業の戦略的目標達成に貢献して頂きます。
【ポジション・この仕事の魅力】
未経験から経営の中核に携われるのが最大の魅力です。少数精鋭で経営層との距離が近く、大きな裁量を持ってビジネスのダイナミズムを体感できます。
また、業界の知見や高度な会計スキルを持つメンバーが揃っており、変化の激しい環境下でルーティンに留まらない一生モノの専門性を磨くことが可能です。 - 想定年収
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500万円~800万円
【未経験可】英語人材(経営企画)
- 企業特徴
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【東証プライム市場】グループ企業のHRテック事業・クラウド事業を担当する会社
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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CFO(最高財務責任者)直下の経営企画室にて、IR(投資家向け広報)関連業務を幅広くお任せします。
CFOとの面談を通じて、ご経験や志向を踏まえながら、その他のファイナンス領域の中から最適な役割・ポジションをご提案する可能性もございます。
【具体的な業務内容】
英語力を活かしていただける以下の業務をお任せいたします。
・各種開示資料(決算説明資料、決算短信・有価証券報告書、Q&A 等)の作成・翻訳(日・英)
・グローバルな機関投資家、セルサイドアナリストとの面談の同席・通訳(IR)、株主対応(SR)
また、スキルや適性に応じて以下の業務も段階的にお任せしていきます。
・当社事業の定性・定量情報の収集及び分析
・市場・競合分析
・資本市場との対話を踏まえたIR戦略の立案及び実行(個人投資家IR戦略の立案及び実行を含む)
・新規投資家開拓の戦略立案及び執行(投資家ターゲティングを含む)
・IR活動全体の改善・高度化
【当社およびポジションの魅力】
・CFO直下のポジションとして、CFOをはじめ、代表や各事業の経営陣と近い距離でコミュニケーションを取る機会、会社の中長期的な成長戦略や経営課題に触れながら、ビジョナルグループの未来を共につくっていただきます。
・海外の優良機関投資家との対話や、各種英文の開示資料の作成、海外事業の検討機会もあり、英語力を活かせる環境です。CFOは豊富な海外経験を有しているため、多様性を尊重する組織文化づくりにも注力しています。
・足元のファイナンスに関する知識に関しては問いません。語学力による貢献に加えて、将来的にファイナンス、IR、経営企画といったキャリアの幅を拡げていきたい、そのためにチャレンジをしていきたいと考えている方にはやりがいのあるポジションです。ファイナンス分野に関しては必要に応じて適切なサポートを行っていく体制もあります。
・当社では、メンバー一人ひとりの自律性を尊重し、自ら課題を発見し、解決策を提案・実行する姿勢や、新しいことに挑戦する姿勢を奨励する企業文化です。個の力を大事にしながら、周囲を巻き込み、チームワークを通してより大きな成果を出すことを大切にしています。 - 想定年収
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600万円~900万円
銀行システムの企画立案、要件定義など超上流工程が遂行可能な銀行業務有識者/銀行システム業務コンサル
- 企業特徴
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日本最大規模の総合電機メーカー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【職務概要】
■銀行システムにおける新規案件の企画立案、ASIS分析、課題解決のためのソリューション提案
■要件定義工程におけるユーザ要件の引出し、可視化、システム化実現方式検討
■DX、モダナイゼーションコンサルと協業した銀行業務DXの推進、銀行システムモダナイゼーションの推進
【職務詳細】
■お客様と一体となりお客様が抱えている課題を抽出・可視化し、お客様と課題を共有する。
■現行システムの処理内容を整理、解析し、現行システムで実現している業務要件を可視化する。
■お客様の課題に対するソリューションを提案する。
■ソリューションをより具体化し、システムで実現する業務要件を整理・可視化する。
【やりがい・魅力】
■社会基盤としてミッションクリティカルなバンキングシステムの構築に構想段階から関わることができ、最先端なIT技術を活用することが求められます。
■国内銀行に留まらず、グローバルなバンキングシステム構築にも携わることができます。
■スマホアプリを活用した銀行取引など、より国民生活に密接に関わる社会性の高いシステムの構築に携わることができます。
■異業種とも連動したより利便性の高いデジタル技術を活用した金融決済の構築に関わることができます。
■お客様や当社内の金融ソリューションを保有する部隊、業務アプリケーション構築部隊を銀行業務の専門的なコンサルタントとしての立場で牽引し、お客様が理想とするシステムを具現化することができます。
- 想定年収
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780万円~1030万円
経営企画(エンタープライズビジネス担当)
- 企業特徴
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【東証プライム上場】情報・通信系事業会社
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【ミッション】
会社のビジョンを具体化するために、経営戦略を策定、その実現に向け各部門と連携し事業計画を作成、実行を推進し、企業価値を向上させて行く。
【主な業務】
■経営戦略の策定
■目標と現状のGAP整理
■経営改善策検討
■経営陣の意思決定サポート
【具体的な業務】
■担当する事業・会社の事業計画の策定、事業見通し・実績の管理
■担当する事業・会社の経営改善課題の把握および担当部門との協働による課題解決
■担当する事業領域の分析
■既存事業に加えインオーガニックな成長戦略の支援
■経営陣へのレポーティング
■その他、関連する業務
【やりがい・魅力】
■新規事業や新会社の立ち上げ、出資・提携に携わることができる
■経営陣との距離が近く、経営・事業の意思決定に関与できる
■大企業からベンチャーまでの幅広い経営管理を経験できる
■CFOに求められる一通りのスキルを身に着けられる
※スタートアップ投資推進(投資企画、ソーシング)
- 企業特徴
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【東証プライム上場】情報・通信系事業会社
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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スタートアップ投資の実行支援を通じて、中長期での事業成長・事業創出に貢献
【ミッション】
スタートアップ投資の実行支援を通じて、中長期での事業成長・事業創出に貢献
【主な業務】
投資案件における案件発掘(ソーシング)から、案件クロージングまでの投資フロント業務全般。
各種DD連携対応、投資先含む社内外のステークホルダーとの折衝、経営層報告
【具体的な業務】
■ソーシングの計画立案・実行
■市場分析や競合分析
■投資案件のフロント業務全般
■社内外の各ステークホルダーとの折衝
■経営層向けの資料作成(投資委員会付議資料 など)
■各種DDチームとの連携、リスク分析
【やりがい・魅力】
■スタートアップ投資の案件発掘~実行までの各フェーズにおいて、スピード・推進力・PJマネジメントが求められるチャレンジングな環境
■経営会議・投資委員会などへの上申を通じて、経営層の意思決定を体感できる
■社内各事業部やグループ各社との連携を通じた事業投資の在り方を学び、経験できる
自社M&A・PMI・経営管理
- 企業特徴
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急成長M&Aベンチャー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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当社のさらなる発展のため、自社M&A~経営管理まで一気通貫でお任せする予定です。
そのため、代表/各子会社の経営陣と密にコミュニケーションを取りながら、以下を実行していただきます。
■当社におけるプリンシパル投資の戦略立案と実行
・社長とともに新規事業戦略の策定、遂行
・買収案件のソーシング、実行
・ファイナンススキームの策定、実行
・連続的なM&Aを可能にする社内の体制構築
■投資実行後のPMI・バリューアップ・モニタリング
・投資先企業のPMI(経営統合)計画の策定および実行のリード
・ハンズオンでの経営支援(ホールディングスの強みであるDXや営業ノウハウの注入による企業価値向上)
・経営指標(KPI)のモニタリングとPDCAサイクルの徹底、予実管理
・ガバナンス体制の構築・強化
【やりがい・魅力】
■ハンズオンで関与できるポジションのため、長期的な視点で企業の成長と真の企業価値向上にコミットする事が可能です。
■M&Aの川上(戦略)から川下(実行・経営)まで全てを担うため、一連の流れを事業会社側の視点で俯瞰でき、同時に経営者としての知見も深める事が可能です。
■新設ポジションで一人目の採用という事もあり、裁量を持ってダイナミックな経験を積む事が可能です。
■一人ではなくチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすい
■合理性を重視し、DXやシステム化によって無駄な業務や会議を極力排除する文化
■年功序列を廃し、年齢や社歴に関わらず成果と実力を正当に評価する風土 - 想定年収
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1000万円~2000万円
【東京】経営企画(経営戦略)/エキスパート
- 企業特徴
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大手総合人材会社
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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幅広い人材関連事業を展開する当社にて、経営企画における全社戦略策定~実行、パーソルグループにおける戦略ビジネス・ユニットとの連携など幅広い業務をお任せいたします。
【職務概要】
■社会的価値(ビジョン・ミッション)と事業価値の両立に向けた経営戦略の策定・推進
■全社戦略(中期経営計画、事業ポートフォリオなど)の策定・推進
■全社の重要意思決定会議体(取締役会・経営会議など)の設計・運営・ファシリテーション
■パーソルホールディングスや他戦略ビジネス・ユニット(SBU)との対話
■特命系案件や、経営企画のジュニアメンバー育成
【本ポジションの募集において入社後お任せしたいと考えている業務(ご経験に応じて決定)】
■中期経営計画や年度予算計画にある大きいプロジェクトへの関与(ex-適正な人員体制の検討、施策の実行推進)
■すでにある全社戦略における重要テーマを継続的にモニタリングし、実効性を高めていくこと
■全社を見渡し、個別最適化している施策や全社で取り組むべき事項などを整理し、優先順位をつけていくこと
【やりがい・魅力】
■業界のリーディングカンパニーの経営戦略として、労働力の減少という社会課題の解決に向き合い、マーケットの変革を促していくことができる環境です。またマーケットとしては1兆円規模とまだまだ成長余地が大きく、市場全体への影響力の大きい経営戦略や実行が可能です。
■コーポレートガバナンスの業務は管轄外となるため、より事業に近い立ち位置で、会社や事業の成長戦略の策定や推進に集中できる環境です。公になる前の特命案件を担当いただく可能性もあり、面白さを実感することができます。
■経営陣、事業/本部責任者と直接の接点を持つため、成長機会やスキルアップの機会が多くあります。経営企画職としての専門性や以下のスキルを身に着けられます。
・戦略・戦術の実行推進能力/多様な関与者と協働しながら、課題解決を進める力/投資や資本構成の見直しなどの専門性
- 想定年収
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858万円~1350万円
◎東証プライム市場上場企業の社長室マネージャー候補◎
- 企業特徴
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【プライム上場】キャッシュレス決済を支える業績安定企業
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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新しいテクノロジーを用いた社会や当社のアーキテクチャの変革をするべく、主に海外での事業や提携について、調査するとともに、具体的な施策の実現に向けて活動して頂きます。
また、オペレーティブな日常の業務としては、経営会議の運営のほか、取締役・執行役員等が検討する個別テーマ(特命事項)に関する業務に従事して頂きます。
【主な業務内容】
① 経営層サポートおよび経営会議関連業務
・社長および執行役員の特命事項に関する対応・推進
・経営会議の運営(議事進行、資料作成、各部門との調整 等)
・経営会議における特命事項の企画・管理
・全社イベント(NCC等)の企画・運営支援
・秘書業務および関連する付随業務
② 社内外コミュニケーションおよびグループ調整業務
・海外を含む事業・業務提携に関する企画・推進・調整
・グループ会社間の連携強化および調整業務
・企業広報活動およびSNS等のソーシャルメディア運営に関する業務
・会社施設の管理・運営に関する業務
③ 新規事業・変革推進に関する業務
・新規事業および社内インクルージョン推進に関する企画立案・実行管理
・新しいテクノロジーを活用した社会・企業変革の推進
・上記に関連するプロジェクトの企画・運営・推進
【やりがい・魅力】
経営の最前線で、経営判断や事業推進に直結する多様なテーマに携われるポジションです。経営会議の運営や特命案件対応に加え、海外事業、広報、グループ調整、新規事業・テクノロジー活用による変革推進など、社長室としての守備範囲は広く、会社全体を動かす醍醐味があります。経営層との近い距離で意思決定プロセスに関わりながら、変化の中心で自らも成長できる環境です。
- 想定年収
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600万円~800万円
企画推進リーダー(データ利活用の企画・推進など)
- 企業特徴
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業界トップ企業が立ち上げた戦略子会社
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【主な職務内容】
当社の成長戦略の原動力となる「データ利活用」体制構築をリードする役割をご担当いただきます。
■具体的な業務内容
[組織・制度][プロセス][IT]全般にかかる検討項目について社内関係者や社外関係者(データ分析有識者)より様々な知見を得ながら、当社のニーズや成熟度に応じた体制・仕組を組み立てていきます。
・[組織・制度]データ利活用のための組織・仕組の構築
・[プロセス]データ利活用を推進する業務フローの構築
・[IT]データ利活用のためのシステム構築・運用
■特記事項
世間一般で、データ利活用は比較的新しい業務領域であるため、経験者である必要はありません。
社内外のチームメンバーとともに、データ利活用を通じ「お客様が感動する」ビジネスモデルを考えることを楽しいと感じられる方のご応募をお待ちしております。
【やりがい・魅力】
以下は魅力ポイントのごく一部です。(詳しくは面談を通じてご説明申し上げます)
■日本生命という強固な基盤のもとで、安定的に業務を行うことができます。
■創業後間もないため、既存のしがらみを受けることなくお客様目線で業務を再構築していくことが可能です。
■データ利活用推進をイチから立ち上げるという機会を通じ、ご自身の成長とやりがいを感じられます。
■本社勤務(転勤なし)のため、安定して就業が可能です。
■新しい価値の創造に向けて、会社の成長を支える従業員に投資を惜しみません(リモート勤務・各種福利厚生・快適なオフィス環境など)。 - 想定年収
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700万円~1050万円
DWH231 デジタルワークプレイス事業本部の事業戦略企画/海外事業推進担当
- 企業特徴
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グローバル展開を担う大手電機・医療機器メーカー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【主な仕事内容】
■オフィス事業関連及びITソリューション商材領域の事業企画/予実管理業務(主に日米欧)
・本社各部門や国内外販売会社と連携した中期戦略、年度予算の策定
・予実管理、および年度予算の達成
・事業課題の見える化
・中期戦略遂行のための戦略的施策の実行(プロジェクトマネジメント)
■販社と連携した販売推進業務、海外販社経営管理(主に日米欧)
・事業課題を改善するための施策の立案/推進
・海外販社の経営管理、収益強化に向けた課題の企画立案と実行
【ポジションの魅力】
■デジタルワークプレイス事業は弊社の中で最大の売上規模を占める事業部として位置づけられており、その中でも主力地域となる欧米を中心にグローバルと各地域のローカルのダイナミクスを感じながら、短期の事業企画・管理と中期の戦略、施策立案、実行を任されます。海外駐在経験者も多く、多様性を受け入れる環境、経営層との近さなど、オープンで誠実な社風の中で、当社の中期的な成長を作り上げていく仕事です。
■海外販社の経営層含むメンバーとのコミュニケーションを通じたグローバルな環境での業務経験を得られます。
■将来の海外駐在員候補としてグローバルな活躍のフィールドを提供します。
■海外の駐在先では、経営管理、経営戦略企画に類するポジションが多数あり、自分次第で視座を高め子会社の経営に携わることができます。
■部員は若いメンバーも多く、活気のある職場です。 - 想定年収
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600万円~890万円
【管理部】経営企画(IR主担当、FP&Aサポート)
- 企業特徴
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顧客体験を起点に企業変革を前進させるデザインカンパニー
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【組織のミッション】
事業成長にともない売上や費用の増加、他社との業務提携、成長企業への投資など、会社のステージが変わりつつあります。私たち経営企画室は、投資家や市場に「誠実でわかりやすい情報」を届けることで企業価値を高めると同時に、社内の数字・データを通じて事業と経営をつなぎ、事業成長を加速させる役割を担っています。IR「伝える力」とFP&Aの「分析する力」を両輪に、会社の成長をデザインしていく組織です。
【具体的な仕事内容】
本ポジションはIR業務がおおよそ8割、FP&A業務が2割程度の比重となる見込みです。入社後はIR業務の即戦力として活躍しつつ、FP&A領域へ徐々に関与していただくことを想定しています。入社後の具体的なオンボーディングについては「入社後のイメージ」をご覧下さい。
■IR業務
【IR戦略の立案】
・国内外の機関投資家や個人投資家向けIR戦略の立案と実行
・コーポレートサイト(IRページ)のアップデート
【株式事務】
・ストックオプション行使の手続き
・インサイダーや自社株売買の管理
・新たな新株予約権付与に伴うフロー構築
・証券信託銀行対応、ほふり事務対応
・配当事務オペレーションの構築~実行
【株主総会対応】
・株主総会開催に向けた企画と実行
・招集通知、想定QAなどの資料作成
・信託銀行とコミュニケーションをとり、社内関係者との連携
【決算・開示対応】
・決算説明会資料の作成
・四半期決算発表説明会の運営と実行
・開示書類(招集通知、有価証券報告書、決算短信)の作成
・東証・金融庁への提出を要する制度開示の実務/制度変更時の社内対応・開示実務サポート
【サステナビリティ】
・戦略と要件のまとめ
・コーポレートサイト(サステナビリティ)のアップデート
■FP&A業務
・予算策定プロセスの補助
・月次予実・KPIの集計・分析
・数字をもとにした示唆出しと経営層向けのレポート案作成
・経営会議や事業レビューに向けた資料作成サポート
・スプレッドシートやBIツールを活用したデータ集計・可視化
- 想定年収
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520万円~650万円
グループ戦略部
- 企業特徴
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大手金融機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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グループ全体の経営戦略推進の中枢的な存在として、傘下銀行、事業会社の経営陣や実務者と日常的に接点を持ち、各種方針・計画の企画・立案および実行を牽引いただきます。ご希望と今までのご経験等に照らし、主に以下の業務に従事していただきます。
・外部アライアンス候補先への出資や業務提携を検討するプロジェクトの主導
・グループ横断的なビジネス戦略・経営基盤戦略の企画・実行、アライアンス先や社内所管部を巻き込んだプロジェクトの推進
※次期中期経営計画に向けて事業拡大におけるインオーガニック戦略を策定中です。社内においてインオーガニック戦略のプロジェクトを推進していただける方を求めております。
【主な業務内容】
■全社的な経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
■外部企業とのアライアンス提案、実行
■金融機関、仲介企業、事業会社を通じたソーシング(案件発掘)支援
■ビジネス、財務、法務観点からのデューデリジェンス
■PMI(M&A後の経営統合)の戦略立案、ハンズオンでのバリューアップの支援
- 想定年収
-
850万円~1260万円