海外子会社の事業・経営管理担当＜モンゴルの子会社における計画の具現化＞
モンゴル国における当社の事業について、事業戦略や、パートナーリングおよび資本戦略の策定を担っていただきます。
| 募集要項 | |
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| 企業名 |
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| 企業特徴 |
大手電気通信事業会社
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| ポジション |
海外子会社の事業・経営管理担当＜モンゴルの子会社における計画の具現化＞
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| 勤務地 |
東京都
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| 雇用形態 |
正社員
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| 仕事内容など |
海外子会社の事業戦略立案担当として、以下の業務を行っていただきます。
・通信・周辺事業に関する戦略の具体的な検討および次期中期計画の策定 ・中長期的なモンゴルにおけるパートナリングおよび資本戦略の策定 ・既存事業のポートフォリオ評価（投資・成長・再編方針の策定）および事業改革検討 ・モンゴル事業における事業課題の分析、事業性評価、成長戦略の立案 ※業務状況により、年数回程度の海外出張が発生する可能性があります（1回あたり1週間程度）。 |
| 応募資格・必要業務経験 ※目安 |
【下記の要件を満たす方】
・ビジネスレベルの英会話力および読解力（英語によるビジネス実務経験2年以上） ・海外事業に関連した事業戦略立案または中期経営計画、事業計画の策定の経験 ・事業課題分析や事業性評価、成長戦略策定に携わった経験 |
| 活かせる経験・スキル |
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| 求める人物像 |
・モンゴル語を使ったコミュニケーションができる方
・現地の文化・商習慣を尊重しながら、柔軟に対応できる方 ・モンゴル国への貢献やモンゴルでの事業に興味のある方 ・固定概念にとらわれず、新しいアウトプットを自発的に生み出せる方 ・スタートアップマインドを持ち、失敗を恐れず挑戦できる方 ・困難に直面しても、自律的な姿勢で対応し前向きに解決策を模索できる方 ・コミュニケーションスキルが豊かで、周囲の人を巻き込みながら物事を推進できる方 |
| 想定年収 |
576万円～929万円
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| 年収補足・モデル年収 |
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| 就業時間 |
就業時間:9:00～17:30
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| 残業時間・就業時間補足 |
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| 年間休日日数 |
121
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| 休日休暇 |
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| 待遇・福利厚生 |
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| 保険等 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など
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| 試用期間の有無 |
有
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| 試用期間（詳細） |
3ヶ月間 試用期間中に適用されない制度類：フレックスタイム制勤務、裁量労働制、育児短時間勤務、介護短時間勤務など
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| JOB-No. |
23876
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| 企業情報 | |
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| 企業名 |
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| ★業種（HP掲載） |
IT・通信・インターネット
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| 事業内容 |
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| 従業員数 |
27073
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| 売上高 |
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