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会計監査シニアスタッフ
- 企業名
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- 企業特徴
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海外会計事務所の日本法人
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■主な業務内容
・会計監査（全体の約50％）
・会計アウトソーシング（約25％）
・会計アドバイザリー（内部監査、財務デューデリジェンス等／約25％）
幅広い業務を経験できる点が特徴です。監査・アウトソーシング・アドバイザリーをバランスよく担当いただくことで、会計領域におけるスキルを総合的に高められる環境が整っています。
■部門人数
日米全体：15名
日本拠点：5名在籍(うち、2名が弊社からの入社者)
少人数の組織のため、役職や経験年数に関係なく意見交換がしやすいフラットな環境です。
わからないことはすぐに相談でき、安心して業務に取り組めます。
出社時には一緒にランチへ行くなど、風通しのよさも魅力です。
- 想定年収
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700万円～1,200万円
【京都勤務】会計監査職
- 企業名
-
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- 企業特徴
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【BIG4】大手監査法人
- 勤務地
-
京都府
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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■会計監査（法定監査・任意監査）、英文財務諸表監査
■株式公開支援業務、ベンチャーサポート業務
■内部統制構築支援業務
■中堅企業向け経営コンサルティング業務
■システム監査、リスクマネジメントのアドバイザリー
■M&A、金融関連業務
【業務内容】変更の範囲 会社の定める範囲で変更の可能性あり
【勤務地】変更の範囲 会社の定める範囲で変更の可能性あり
【その他】勤務地から、公共交通機関で100km圏内での居住をお願いしています - 想定年収
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620万円～930万円
事業再生×M＆Aコンサルタント【M＆Aコンサルティング事業部】
- 企業名
-
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- 企業特徴
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【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
-
「経営コンサルティング業務とM&A業務を両方駆使出来る」ことが最も大きな特徴です。
通常のコンサルティング会社では、経営コンサルティング業務はコンサルティング部隊・M&A業務はアドバイザリー部隊でそれぞれ分業しているのが一般的ですが、私たちの所属するチームはどちらの業務も一つのチームで対応します。
例えば再生局面の会社からの相談の場合、金融機関にリスケジュールの相談をすると同時に財務デュー・ディリジェンスを実施し、その結果自力での再生が難しいと判断された際には、スポンサー（買手）探索を行い、スポンサーが見つかった際には再生計画を策定し、利害関係者からの同意を得てM&Aを実行する・・・この一連の動きを全てひとつのチーム（ひいてはひとり）で経験できます。
【入社後】
2週間程度の中途入社者向け研修を受けていただいた後、順次案件へアサインします。未経験の場合、初めの2～3件は案件のサポートという形でプロジェクトマネージャー・先輩社員と一緒に案件対応を行う中で、基礎的な実務スキルを身につけます。その後、プロジェクトマネージャーとの二人三脚で案件対応を行う主担当者として、フロント対応を行っていただくようになります。経験者の方は初めから主担当者としてフロント対応を行っていただくことも可能です。
プール制を採用しており、再生M＆A以外にも多種多様な案件に携わることが出来るため、新たに興味ある分野を発見することも多いです。その際に興味ある分野に特化する・更に新しい分野に挑戦する、など、キャリアを広げる動きをしていただくことは大歓迎です。 - 想定年収
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430万円～780万円
M&Aファイナンシャルアドバイザリー （ポテンシャル採用）
- 企業名
-
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- 企業特徴
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【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
当社では様々なM&Aサービスを提供していますが、本ポジションではPEファンドや中/大企業向けのアドバイザリーサービス（売手FA・買手FA）に特化したチームに所属し、中規模サイズのM&A案件におけるアドバイザリー業務に取り組んでいただきます。
【具体的な仕事内容】
■M&Aエグゼキュージョン（スキーム検討、交渉支援、各所連携、進捗管理）
■マッチング業務（候補リストアップ、定期営業、交渉）
■PEファンドのEXIT案件への対応PEファンドへの定期営業
■提案や打診資料の作成
■PEファンドから出てくるコンサル案件の社内連携
【やりがい・魅力】
■総合コンサルティングファームのM&Aチームのため、様々な類型のM&Aに関与することができる（案件規模は数億～数千億円）
■総合コンサル、FAS、クロスボーダーなど他部署連携で取り組む案件が大半のため、案件内で様々な業務を経験できる
■PEファンド・CEO等のプロ相手のビジネスのため、高い技術と人間力が求められ多くの成長機会がある
■案件開発（創造）が最大のミッション。業界再編、非公開化等、世の中に影響を与える仕事に挑戦できる
■ファンドが絡むM&A案件や中/大企業のM&A活動が活発化しており、多くのプロジェクトを経験できる
■20年来新卒を採用した経験や、若手メンバーの採用を積極的に行ってきたこともあり、成長への支援体制や未経験者を育てる風土がある - 想定年収
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500万円～800万円
【未経験可】専門コンサル職（オープンポジション）
- 企業名
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- 企業特徴
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【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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★こんな方におすすめ★
・ワーキングマザーの方
・USCPAの勉強とお仕事を両立させたい方
・監査アシスタント、経理事務、金融などのご経験をお持ちの方
本ポジションは「コンサルタント」と名がつきますが、顧客折衝中心ではなく、コンサルタントをフォローするポジションです。
お客様への提案時に使用する資料のデータ加工やコンサルティング役務に関する資料作成、データ分析など幅広くお任せしていきます。
また、データ加工のみでなく、お客様先の同行及び訪問時の議事録作成、資料の受領や内容確認、コンサルタントと同行訪問時のサポート等も併せてお任せしていきます。
コミュニケーションの得意な方には、お客様との窓口を担っていただき、コンサルタントと連携を取りながら案件を進めるという活躍の場もあります。多くの案件を抱えるコンサルタントのパートナーとしてご活躍いただけることを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様先訪問（同行）、議事録作成
■リサーチ（市場調査・競合調査）：顧客が属する業界の現状と今後の展望を把握するのに必要な情報収集(Excel,PowerPoint,Word)
■データ分析（企業概要整理、財務分析、事業分析）
■各種新規案件の決算書、事業関連資料等を入手し顧客分析に必要なデータを作成（Excel、PowerPointなどを用いた加工業務）
■デューデリジェンス対応補助
■その他顧客から受領した基礎データの整理（Excel）
■その他付随する業務（誤字脱字チェック、ファイリング）、等 - 想定年収
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400万円～500万円
【英語活用】本社連結経理部 海外子会社担当（リーダー候補）
- 企業名
-
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- 企業特徴
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東証プライム上場多角ビジネス展開グローバル企業
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
グループ会社に対する以下の業務をご担当いただきます。
■グループ各社の経理業務支援・指導
■財務諸表の内容精査
■連結決算・開示支援
■グループ会社管理体制構築
【魅力・やりがい】
■グループ会社は100社を超え、ご自身のこれまでの経験を活かし確実に業務の幅を広げていただくことが可能です。
■リモート勤務や1ヶ月単位のフレックスタイム制を採用しておりますので、ご自身のプライベートやご家庭と両立しながらの勤務が可能です。
【グローバルなキャリアパス】
海外拠点への出張や将来的には国内・海外のグループ会社の経理責任者としてご活躍いただけるチャンスもございます。 - 想定年収
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538万円～752万円
業務改革推進部【店舗・業務改革等の企画推進】
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
中小規模事業者へ金融業務円滑化を図る専門機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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■募集部署では、組織の生産性向上に向け、銀行取引（法人・個人）におけるデジタルチャネルの活用、店舗機能・店内デザインの見直し(含む本社機能の一部移転)、事務集中部署の効率性改善を一体的に進めています。
■入社後は、多岐にわたる担当業務領域のなかから、これまでの職務経験やスキルに応じて、担当領域を決定します。
■各業務領域で共通する仕事内容は、現状分析を通じた課題の特定、当該課題解決に向けたソリューションの企画立案、解決策の実現に向けた関係者調整（システム化を含む）、実装局面にある施策についてはプロジェクト管理に取り組んでいただきます。
■バックオフィスの業務改革に横断的に関与できるとともに、能力に応じて大きな裁量を持って企画立案やプロジェクトに取り組んでいただくことが可能です。 - 想定年収
-
700万円～1100万円
経営企画スタッフ（経営企画部 事業支援グループ）
- 企業名
-
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- 企業特徴
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日本をリードするカーシェア・レンタカーサービス企業
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■全国にある各支店のP/L分析、コスト構造の見直し
■各事業セグメントの数字分析、まとめ
■経営会議資料作成
■各事業部と協議し、事業課題の抽出・データ分析等のサポート
■事業分析や経営計画、事業計画の策定
■事業計画・評価制度策定
■メンバーのマネジメント業務（10名程度）
【やりがい・魅力】
■成長企業において事業に関わるやりがい
■新しいことにチャレンジできる風土
■企業の未来を左右する、経営課題へ取り組むやりがい
■経営層や優秀な人材と仕事ができる喜びや成長機会の高さ
■経営層や他部署の人を巻き込んでいく面白さ - 想定年収
-
519万円～992万円
経営企画スタッフ（経営企画部）
- 企業名
-
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- 企業特徴
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日本をリードするカーシェア・レンタカーサービス企業
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
-
■全国にある各支店のP/L分析、コスト構造の見直し
■各事業セグメントの数字分析、まとめ
■経営会議資料作成
■各事業部と協議し、事業課題の抽出・データ分析等のサポート
■事業分析や経営計画、事業計画の策定
■事業計画・評価制度策定
■メンバーのマネジメント業務（10名程度）
【やりがい・魅力】
■成長企業において事業に関わるやりがい
■新しいことにチャレンジできる風土
■企業の未来を左右する、経営課題へ取り組むやりがい
■経営層や優秀な人材と仕事ができる喜びや成長機会の高さ
■経営層や他部署の人を巻き込んでいく面白さ - 想定年収
-
519万円～992万円
【業務委託】財務・会計・経理コンサルタント
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
財務・会計に強みを持つ外資系コンサルティング会社
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
その他
- 仕事内容など
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弊社の業務委託コンサルタントとして、経理や財務・会計プロジェクトでご活躍いただける方を積極的に募集しております。
＜経理・財務・会計・税務分野のプロジェクト例＞
・決算サポート（単月・四半期・年度決算や、連結などさまざまなプロジェクトがあります）
・予算・実績管理、PMI（企業統合）サポート、財務分析やファイナンシャルレポート作成支援
・プロジェクトマネジメント（システム導入PM/PMO、チェンジマネジメントPM/PMO）
・会計・財務フロー業務改善・会計システム導入に伴う現状の業務分析およびTo Be（あるべき理想）像の検討
・原価計算サポート
・税務業務サポート
【アピールポイント】
弊社のクライアントはグローバルで展開している企業が多く、英語力を生かし業務にあたっていただけます。
【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務
【雇用形態】業務委託契約（準委任契約）となります。 - 想定年収
-
900万円～1400万円
AML/CFT-IT監査人
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
日本を代表する大手金融機関
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
■グループおよび国内海外グループ各社のAML/CFT関連システムの監査・モニタリング活動を通じ、関連法令順守の観点での実態把握・課題抽出・評価・真因分析・提言を行うことにより、AML/CFTに関する経営戦略･業務目標の達成に貢献する業務です。
※本求人にて配属される部室店における業務
（変更の範囲）会社の定める業務
【やりがい・魅力】
■内部監査Gの業務範囲は、グループ・グローバル全域をカバーしており、金融機関におけるシステムインフラの重要性が高まる中、AML/CFT監査活動を通じたビジネス全体の理解や課題の解決を通じたビジネス戦略の遂行にも貢献をすることができます。
■特にAML/CFT関連の監査・モニタリング活動を通じ、国内海外におけるAML/CFT関連業務面の理解からシステム実装面の全体業務を俯瞰する能力と経営感覚が養われます。
■研修制度や資格取得・維持支援制度が充実しており、IT監査人としての専門性を磨くことができます。
グローバルＩＴ監査人
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
日本を代表する大手金融機関
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
■当社およびグループ各社のグローバルに係るIT領域の監査(海外監査室との連携・協働を含む）
■グローバルIT領域のリスクアセスメントや監査計画の立案
【やりがい・魅力】
■内部監査Gの業務範囲は、みずほのグループ・グローバル全域をカバーしており、金融機関のビジネスとの関連性を意識しながらＩＴガバナンスの全体像を掴むことができます
■特に既存の統制・ルールに対する遵守課題への指摘のみならず、その原因・真因への深堀りに加え、経営戦略・管理面の提言等の経営に資する助言業務にも幅広く取り組んでおります
■研修制度や資格取得・維持支援制度が充実しており、IT監査人としての専門性を磨くことができます
■監査業務を通じ、IT関連業務の全体を俯瞰する能力と経営感覚が養われます
※本求人にて配属される部室店における業務
（変更の範囲）会社の定める業務
IT監査人
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
日本を代表する大手金融機関
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
当社およびグループ各社のITガバナンス、システムリスクマネジメント、開発プロジェクト管理等、IT全般統制に関わる監査・モニタリング活動を通じ、分析・評価・提言を行うことにより、経営戦略・業務目標の達成に貢献する業務。
【やりがい・魅力】
■内部監査グループの強み
内部監査Gの業務範囲は、みずほのグループ・グローバル全域をカバーしており、金融機関のビジネスとの関連性を意識しながらＩＴガバナンスの全体像を掴むことができます。 研修制度や資格取得・維持支援制度が充実しており、IT監査人としての専門性を磨くことができます。監査業務を通じ、IT関連業務の全体を俯瞰する能力と経営感覚が養われます。
※本求人にて配属される部室店における業務
（変更の範囲）会社の定める業務
みずほ信託_内部監査人（みずほ信託銀行）
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
日本を代表する大手金融機関
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
信託銀行における監査業務全般
■監査運営や監査高度化に係る企画や監査計画立案
■監査部門としてのリスク評価及び監査計画の立案・実施（不動産、年金、信託プロダクト、カストディ、証券代行、遺言などの信託業務関連のほかこれに関するガバナンス・経営戦略、オペレーショナル・事務リスク、コンプライアンス・コンダクト・AMLリスク、IT・システム等）
※本求人にて配属される部室店における業務
（変更の範囲）会社の定める業務 - 想定年収
-
750万円～1400万円
【大阪勤務】財務会計アウトソーシング_マネジャー/ シニアマネジャー
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
【BIG4】大手税理士法人
- 勤務地
-
大阪府
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
■オペレーションマネジメント
アウトソーシングによる業務プロセス分析、プロセス設計及び改革案の立案～プロセス実行まで、フロントでのクライアント業務のリード役を担っていただきます。クライアントの窓口責任者として、デリバリーに関する課題管理、改善提案、契約管理、タイムスケジュール・提供業務範囲の管理、コスト管理、品質・リスク管理、配員・稼働管理等を行います。また、オペレーションのプレイングマネジャーとして、難易度の高い業務を担当しつつ、プロセスの管理・承認を行い、オペレーションミスの防止と対策、業務負荷と稼働時間に責任を負います。
■チームマネジメント
他のマネジャーと協力し、稼働管理、品質管理、配員管理、業務効率化立案などチーム全体の管理・運営に関与いただきます。加えて、チームリーダーとして、チームビルディングやテクニカル面でのスキルアップ、チームメンバーのメンターなどのチーム成長のドライバー役を担っていただきます。
■ビジネスデベロップメント
クライアントの経理財務・税務部門における「真の課題」を理解し、その解決方法をデザインする役割を担っていただきます。財務数値の一つのアウトプット形式である税務業務に携わる税理士法人に所属し、その上流であるオペレーションに携わるBPO部門だからこそ可能なアウトソーシングを活用した課題解決方法を提案し、クライアントの業務オペレーション改革を実現します。
【やりがい・魅力】
■クライアントは外資系企業の日本法人が中心です。英語でのコミュニケーションや書面化が必要とされる業務、海外メンバーファームとの協業、また海外プロジェクトへの参加等、グローバルな環境での実務を経験することができます。
■製造業～サービス業まで幅広いクライアントに業務を提供しており、業界業種を問わず様々な実務を経験できます。
■リモートワーク主体、かつフレックスタイムによる柔軟性の高い勤務形態により、ご自身スタイルに合ったの働き方でご活躍いただけます。
■税理士法人や弁護士法人のほか、デロイトグループに所属する様々なサービスラインによる業務提供が可能なため、クライアントの課題に対して総合的なアプローチを経験できます。
【名古屋勤務】財務会計アウトソーシング_マネジャー/ シニアマネジャー
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
【BIG4】大手税理士法人
- 勤務地
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愛知県
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
■オペレーションマネジメント
アウトソーシングによる業務プロセス分析、プロセス設計及び改革案の立案～プロセス実行まで、フロントでのクライアント業務のリード役を担っていただきます。クライアントの窓口責任者として、デリバリーに関する課題管理、改善提案、契約管理、タイムスケジュール・提供業務範囲の管理、コスト管理、品質・リスク管理、配員・稼働管理等を行います。また、オペレーションのプレイングマネジャーとして、難易度の高い業務を担当しつつ、プロセスの管理・承認を行い、オペレーションミスの防止と対策、業務負荷と稼働時間に責任を負います。
■チームマネジメント
他のマネジャーと協力し、稼働管理、品質管理、配員管理、業務効率化立案などチーム全体の管理・運営に関与いただきます。加えて、チームリーダーとして、チームビルディングやテクニカル面でのスキルアップ、チームメンバーのメンターなどのチーム成長のドライバー役を担っていただきます。
■ビジネスデベロップメント
クライアントの経理財務・税務部門における「真の課題」を理解し、その解決方法をデザインする役割を担っていただきます。財務数値の一つのアウトプット形式である税務業務に携わる税理士法人に所属し、その上流であるオペレーションに携わるBPO部門だからこそ可能なアウトソーシングを活用した課題解決方法を提案し、クライアントの業務オペレーション改革を実現します。
【やりがい・魅力】
■クライアントは外資系企業の日本法人が中心です。英語でのコミュニケーションや書面化が必要とされる業務、海外メンバーファームとの協業、また海外プロジェクトへの参加等、グローバルな環境での実務を経験することができます。
■製造業～サービス業まで幅広いクライアントに業務を提供しており、業界業種を問わず様々な実務を経験できます。
■リモートワーク主体、かつフレックスタイムによる柔軟性の高い勤務形態により、ご自身スタイルに合ったの働き方でご活躍いただけます。
■税理士法人や弁護士法人のほか、デロイトグループに所属する様々なサービスラインによる業務提供が可能なため、クライアントの課題に対して総合的なアプローチを経験できます。
財務会計アドバイザリー 連結決算BPR・DXコンサルタント （スタッフ～シニアマネージャー）
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
【BIG4】大手監査法人
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
【業務内容】
■連結決算プロセス・管理会計プロセスの改善プロジェクトの遂行
■連結システム改善プロジェクトの遂行
■連結システム刷新プロジェクトの構想策定・導入におけるユーザー業務支援、システム企画部門支援
■予算管理・業績管理システム（EPM領域）の導入に関するプロジェクトの遂行
■経理財務業務の変革にかかわる企画構想～業務変革を推進するコンサルティングプロジェクトの遂行
【プロジェクト例】
■連結決算プロセスのアセスメント、プロセス変更・自動化・効率化支援
■連結システムの改善支援
■次期システムの構想策定支援
■導入における業務部門支援・システム部門支援
（業務プロセス設計、要件定義、プロジェクト実装PMO、設計レビュー、テスト支援、移行支援、UAT支援など）
■経営管理システム（EPMシステム）導入による経営高度化支援
スタートアップ向け経営実行支援コンサルタント（マネージャークラス）
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
日系コンサルティング会社
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
クライアント企業に対し、以下のような管理部門業務の支援を行います。
■管理部門の体制構築
■経営企画領域の実務
■事業計画の策定 /予実管理体制の構築/管理会計の導入/資本政策の策定 /主幹事証券会社の選定/監査法人対応 など
■経理領域の実務
■月次決算の体制構築・早期化/経理業務の内製化 など
■財務領域の実務
ファイナンス（エクイティ/ビジョン/バリューデット）の策定支援 など
■人事領域の実務
MVVの策定/採用業務の設計/人事制度の構築/組織開発/CxOレイヤーの採用 など
■その他管理部門実務
会議体運営
ストックオプションの設計
広報活動の選定体制構築 など
※1社に対して3～4名程度のチームで支援していく予定です。
業務が変更になる場合の範囲：会社の定める業務
※変更する場合は事前相談の上、通知いたします。
【やりがい・魅力】
■0→1での組織立上げに携われることができます
■オーナーシップを持って業務を推進できる
■日本の経済発展の貢献に、スタートアップの発展と成長という他社にはない軸で貢献できる
■顧客にとって付加価値の高い経営支援ができる - 想定年収
-
1000万円～1500万円
【コンサル未経験歓迎】スタートアップ向け経営実行支援コンサルタント（リーダークラス）
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
日系コンサルティング会社
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
クライアント企業に対し、以下のような管理部門業務の支援を行います。
■管理部門の体制構築
■経営企画領域の実務
■事業計画の策定 /予実管理体制の構築/管理会計の導入/資本政策の策定 /主幹事証券会社の選定/監査法人対応 など
■経理領域の実務
■月次決算の体制構築・早期化/経理業務の内製化 など
■財務領域の実務
ファイナンス（エクイティ/ビジョン/バリューデット）の策定支援 など
■人事領域の実務
MVVの策定/採用業務の設計/人事制度の構築/組織開発/CxOレイヤーの採用 など
■その他管理部門実務
会議体運営
ストックオプションの設計
広報活動の選定体制構築 など
※1社に対して3～4名程度のチームで支援していく予定です。
業務が変更になる場合の範囲：会社の定める業務
※変更する場合は事前相談の上、通知いたします。
【やりがい・魅力】
■0→1での組織立上げに携われることができます
■オーナーシップを持って業務を推進できる
■日本の経済発展の貢献に、スタートアップの発展と成長という他社にはない軸で貢献できる
■顧客にとって付加価値の高い経営支援ができる - 想定年収
-
800万円～1000万円