FA/M&Aアドバイザリーほかの求人一覧
ファンドマネージャー
- 企業名
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- 企業特徴
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外資系物流不動産プロバイダー
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■私募クローズドエンドファンドのジャパンインカムパートナーズIまたは設立検討中の私募インカムファンドのファンドマネージャーとして、ファンド運営業務全般をリード
・ポートフォリオ戦略の立案・推進。年次運用計画・予算の作成
・ファンドパフォーマンス分析およびモニタリング
・投資案件のリスク・リターン分析、売却の検討およびエグゼキューション対応等
・投資家対応、企画、各種レポーティング対応
■私募オープンエンドファンドのジャパンインカムファンドのファンドマネジメント業務のサポート
■その他日本のファンドマネジメントプラットフォームの運営に関係する業務
■投資家Meetingにおける英語での議事録対応や説明・Q＆A対応
■プロパティツアー開催時における投資物件の英語での概要説明
【ターゲットとする業界・企業など】
外資系/国内PEおよび不動産ファンド、アセットマネジメント会社、投資銀行、大手金融機関（銀行・証券会社）等
【やりがい・身につくこと】
■インカム型だけでなく、開発型のファンドマネージャーとしての経験
■物流以外のアセットクラスも経験しキャリアに厚みを持たせられる
■将来的にはチーム/部のマネジメント、及びファンドレイズなどの幅広い業務への成長機会
【入社後の仕事の流れ】
・入社直後
OJT担当の下で、当社のファンドマネジメントプラットフォームの詳細、社内の各部署の役割、投資家及びグローバルへのレポーティング内容などに対する理解を通じて、巡行のファンドマネジメント業務を推進
・その後の仕事
経験に応じて担当いただく業務を判断致します。
【融資管理部】国内中堅・中小企業 問題債権管理・審査業務
- 企業名
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- 企業特徴
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大手金融機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【業務内容、案件例】
融資管理部は破綻懸念先以下を中心とする問題債権専担の審査部署です。
国内の中堅・中小企業顧客を中心とした問題債権管理・審査に関する次の業務に従事していただきます。
・審査業務：問題債権先の信用リスク区分決定・対応方針策定・進捗管理、案件審査
・債権流動化業務：不良債権バルクセール、個別債権流動化
・債権回収支援業務：営業店への債権管理・回収業務に関する指導、権利保全・執行手続の代行
【配属予定の部/グループ】
融資管理部（東京・大阪の両本店に計50名が在籍）
(1)審査グループ
・東京・大阪の両本店に3グループ/約30名が在席
・信用状況が悪化した顧客の信用リスク区分決定・対応方針策定・進捗管理、案件審査を主に担当
・債権放棄を伴う抜本的対応も含む経営改善・事業再生、不良債権の最終処理に向けた取組を担う
(2)流動化グループ
・東京本店に約10名が在籍
・定期的な不良債権バルクセール（年4回）の他、抜本的な再生支援目的の個別債権売却を都度実施
【想定されるキャリアパス】
融資管理部で一定の実務経験を積んだ後、本人の希望・適性を踏まえ、以下の可能性もあり。
(1)審査グループ
・問題債権対応に関するスキル・知見を修得し、融資管理部内でのキャリアアップを目指す他、問題債権専担の営業部署（同業務を担うSMBC債権回収（株）を含む）や他の国内審査部署への異動
(2)流動化グループ
・債権流動化に関するスキル・知見を修得し、融資管理部内でのキャリアアップを目指す他、外部からの不良債権買取・売却を手掛けるSMBC債権回収（株）への異動
【RB】法人・プレミア戦略部（東京）
- 企業名
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- 企業特徴
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大手金融機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【業務内容】
■取引先の求人ニーズへの対応（求人企業の事業理解から求人ニーズの背景を探り、必要な人材の要件定義を行う）
■自社サーチ型人材紹介以外の求人ニーズ出会った場合、提携する人材紹介会社との連携
■営業店との連携（採用企業の取引店管理者との情報連携）
■人材ソリューション業務の企画・立案・推進・東西のメンバー6名のリーダーとしての取りまとめ
■ビジネスマッチング業務の企画・立案・推進
■グループ各社との連携 etc
【特徴・魅力】
■「人材」を切り口に経営者へアプローチを行い、解決に向けた最適なソリューションを提供する仲介機能です。人材ニーズには経営者が会社をどうしていきたいのかといった経営課題に直結するケースが多く、それゆえ銀行がしっかりとソリューションを提供できる機会と言えます。
■銀行は経営者（意思決定者）とのリレーションが図れており、その背景も含めて経営者との対話を通じて人材のニーズを把握しやすい立場にあります。また、人材を起点に他のニーズや課題に至るケースもあり、それらの課題解決に取り組むことでお客さまの真の困りごと解決につなげることが出来ます。
■お客さまのことをしっかりと把握し、企業の経営者と対話を行いながら、あるべき姿を模索していく。このような業務はまさに銀行が力を発揮できる領域であり、担当者の成長にも大きくつながっていきます。
■また、人材紹介に留まらず、ビジネスマッチングニーズにも対応することができ、経営全般に関わることができるため、経営全般にご興味がある方におススメです。 - 想定年収
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500万円～1000万円
企業向けメザニンファイナンス（コーポレートメザニン）【未経験者歓迎】
- 企業名
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- 企業特徴
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日本を代表する大手金融機関
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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■企業向けメザニンファイナンス（コーポレートメザニン）の投融資
■コーポレートメザニンの与信管理
行内営業部店や関係部署と連携し、案件オリジネーションから投資実行、モニタリングから回収（Exit）まで一気通貫でご対応いただきます。
【戦略ファイナンス営業部の強み／募集している人物像】
メザニンファイナンスとは、シニアファイナンスと普通株式の「中間」にある優先株式や劣後ローン等を言います。
当部は、メザニンファイナンスの投融資専担部として2018年に発足したストラテジックインベストメント部を前身とし、豊富な投融資実績と他の民間金融機関を圧倒するN0.1のスキルを有するコーポレートメザニン分野のフロントランナーです。
企業財務の悪化した局面の他、M&Aや株主政策等の企業の多種多様な経営課題やニーズに対応して、メザニンファイナンスを活用したソリューションを提供しています。
未経験からでもメザニンファイナンスの専門性に加えて、シニアからエクイテイまで財務資本戦略全般への幅広い知見を深め、プロを目指すことが可能です。十分な育成環境を整えてお待ちしております。
我々と一緒に様々なディールに挑戦し、ご自身の知見を広げつつ、成長していきましょう。
カジュアル面談（若手公認会計士向け）
- 企業名
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- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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面談・面接時には皆様とよくキャリアについてお話をし、結果として当事務所を選択されない方にも何らかの有益なサジェスチョンをするように心がけています。当事務所が展開している「ファイナンス」「再生可能エネルギー」「国際業務」などのサービスの他、事業開発企画室では以下テーマのビジネスを開発しています。いずれも技術研鑽の楽しみ、十分な差別化、ビジネスとしてのスケールを兼ね備えたテーマです。
ぜひまずは当事務所を知ってもらう事から始めたいと思いますので、カジュアルな気分で面談にお越しください。お待ちしています。
【事業開発企画室】
■テーマ１：超富裕層への税務・国際運用・慈善活動など、財政面を中心にした全人格的サービス
（税務を学ぶだけでなく、バンカーのような広い知識を吸収できます）
■テーマ２：地方での総合的アドバイザリーサービス
事業承継（親族内／M＆A）・事業再生・キャッシュフロー改善・脱炭素 シティ作り、地域課題へのファンド金融ソリューション（税務としては相対的にFASに近いと思いますが、地方で人々の顔が見える世界で東京共同会計事務所の多様なサービスを経験できます）
■テーマ３：国際税務サービス
（国際税務スキルを身につけながら、国際税務を戦略的に見たら何をすればいいのか、あるいは、外国子会社管理をどう高度化していくのか等のテーマを深堀りしていきます）
金融事務（国内為替業務・諸届業務など）
- 企業名
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- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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再生可能エネルギー事業（主に太陽光発電事業、蓄電事業）にかかるアセットマネジメント業務において、主に事務全般（支払手続、押印手続、発電データ取得、各種報告対応など）をお任せ致します。
先輩アセットマネージャーの指導のもと、定例的な業務、その他サポート業務からスタートしていただき、プロジェクトファイナンス、投資マネジメント等の習熟度に応じて、アセットマネージャーとして活躍していただきます。
【具体的には】
■開発期間：進捗管理、資金調達にかかる業務など
■設備運転期間：予実管理、ウォーターフォール、DSCR等コベナンツ管理といった投資パフォーマンス管理および財務制限条項のモニタリング、レンダーあて報告対応など。
■※入社後、3～6ヶ月程度でメイン担当として案件を担当していく予定です。
【やりがい・魅力】
■カーボンニュートラルへの貢献ができ、再エネ周辺分野の知識の習得でができる環境にあります。
■カーボンニュートラルへの取組意欲の高いクライアントや大手投資家など、専門分野の方々と仕事をすることができます。
■SPC管理、ストラチャードファイナンスなど、金融・財務面からの視点から専門的な知見を新たに習得、または深めることができる環境にあります。
■蓄電事業は今後拡大が予想される分野です。
【将来的なキャリアプラン】
入社後はまずは事務全般を習得いただきます。その後のキャリアとしてはミドル・バック業務を深く極めていく、もしくはフロント業務にも携わっていくなど、ご希望に沿い直属の上長と相談可能な環境です。
- 想定年収
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400万円～650万円
ファンド運営コンサルタント
- 企業名
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- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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VC／PEファンドを後方から支える役割を担うポジションです。
クラインアント（投資家）の投資対象は未上場株やベンチャーキャピタルとなっており、各クライアントのファンドが数十件単位でそれらを保有しています。
ファンド運用に必要な資金管理、法務面、会計・税務の対応を当ポジションが担うことで、クライアントが投資活動に専念できる環境を作っています。
【業務詳細】
ファンド組成のアドバイス、ファンド設立、管理面等のアドバイスを行い、ファンド運営に係る通知、資金、記帳・決算、法務対応をワンストップのサービスとして提案し、契約を獲得をしていただきます。
ファンドの組成時に税務上満たさなければならない論点は何か、金商法、会社法、有責組合法などに照らし合わせて適切なスキームは何か等を関係者と共に検討します。
会計・税務チームのメンバーや時には他部署のメンバーとも共同して顧客にソリューションを提供します。
【キャリア】
■入所当初
ファンドの経常業務から入っていただきます。
具体的には、キャピタルコール、分配に係るエクセルを使っての計算及び通知業務、ファンドの資金管理・投資 資金、分配金等の支払い申請、監督官庁への各種届出対応など
■半年～1年後
・徐々にクライアントとの接点を増やして成長いただく中で、組合契約に準拠した運営、会計チームへの情報連携と論点の共有などを含めたファンド組成運営のミドルバックのほぼ全体像をつかんでいただきます。
法務、税務面の知識も必要になりますので、法律やモデル契約を読み込んで少しずつ学んで行っていただきたいと考えております。
・クライアントにワンストップのサービスとして受託事務を提案し契約の獲得を目指していただきます。
新規営業はなく、引き合いも多いため、内容と報酬が折り合えばそのまま契約成立となることも多いです。
事務処理も多いポジションですが、クライアントへ提案し契約を獲得する楽しさや、より良いサービスを構築していく楽しさを感じていただきたいと考えています。
■将来的には
・ファンド設立・運営を全面的にサポートできる専門的人材になっていただくことを期待しております。
・日本最大のVCや1,000億円規模の大手のファンドを取り扱っており非常にやりがいがあります。 - 想定年収
-
400万円～
M&Aアドバイザリー業務・企業再生（事業再生）など
- 企業名
-
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- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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M&Aアドバイザリー業務・企業再生（事業再生）・デューデリジェンス（財務／税務／事業）・バリュエーション など ※公認会計士の資格不要
候補者の方のご経験・スキル・ご要望に応じて、M&Aアドバイザリー業務・企業再生（事業再生）・デューデリジェンス（財務／税務／事業）・バリュエーションなどに従事頂きます。
■M&Aアドバイザリー業務
■企業再生向けDD、再生計画の作成
■Valuationレポートの作成
■DDのコーディネーション（特にM&Aアドバイザリー業務を行っている場合）
■DD業務の実施 - 想定年収
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400万円～
《東京》グロービス・キャピタル・パートナーズ／VCバックオフィス
- 企業名
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- 企業特徴
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日本初の本格的ハンズオン型ベンチャーキャピタル
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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【仕事についての詳細】
当社は日本の次世代産業を創造し世界で戦うユニコーン企業の創出を目指し、国内外の投資家からの信頼を得て10を超えるファンドを運用しています。小規模な組織でファンドアドミ業務に携わりたい方のご応募をお待ちしています。
【関わるサービス】
当社では、国内最大規模の7号ファンド（727億円）を含む10以上のファンドを運用していますが、ファンド数の増加に比例して投資家及び投資先の数も増加しています。
投資家の皆様の期待に応えるため、また社内外に安定したパフォーマンスを提供するために、アドミチームの業務も複雑化・多様化しています。
今後ファンドの増加も見込まれているため、特にポートフォリオチームは新しい体制を構築したいと考えています。
【業務詳細】
当社はファンド会計チームとポートフォリオ（投資先）オペレーションチームの2つで構成されています。
今回は、主にポートフォリオオペレーションを一緒に担当していただく仲間を募集しています。
ポートフォリオチームは、投資実行から売却までキャピタリストや投資先と密に連携をしながら、臨機応変に業務を進めています。
主な役割は以下のとおりです。
・新規投資クロージング実務：
契約書締結を含む投資実行に必要な手続きをキャピタリストと連携しながら進めます。
・既存投資先管理：
投資先財務データ・資本政策に関するデータ入力を行い、投資先に関するDBを構築しています。また、投資先の株主となるため株主総会を含む各種手続きを行います。
・投資家向け四半期報告書の作成：
投資先の定点観測を含むファンドの概況を投資家に報告するため各種資料を作成します。
また、投資家から個別に求められる資料作成も行います。
・投資先株式売却実務：
投資株式の売却実行に必要な手続きをキャピタリストと連携しながら進めます。
・問合せ対応 等 - 想定年収
-
600万円～800万円
SPC・ファンド管理の受託案件における契約関連業務（契約レビュー業務等）
- 企業名
-
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- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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当事務所が、SPC・ファンド管理案件を受託した際に、顧客に対して的確円滑なサービス提供を行うために、以下記載の主要業務その他のチーム内各種共益業務に従事頂きます。
①SPC・ファンド管理案件の主要契約に係る契約レビュー業務
受託するSPC・ファンド管理業務の実行可能性を確保し、リスク負担の適正化を図っていくという観点から、主要契約書のドラフトをレビューのうえ契約書ドラフトにコメント・アドバイスをする等により、案件クロージングをサポートします
ストラクチャーや顧客の求めるサービス内容等を考慮しつつ、事務受託者として高品質なサービス提供と適正なリスク負担を実現する観点から行われる、当チームの主要業務です。
②案件クロージング後に実施されるポストクロージング業務
フロントオフィスやバックオフィスなどの関連チームが受託業務を適時に漏れなく実施していけるよう、締結された契約書の内容を確認し、社内業務システムへの各種データ登録等を行います。
登録した内容をもとに関連チームに業務遂行のためのアラートが送られて関連チームがタスクを具体的に認識し実行することになるため、受託業務内容や受託業務に関連する法令等を正確に把握・理解したうえで、顧客へのサービス提供に必要な各種データを正確に登録していくことが求められる重要な業務です
【獲得できるスキル】
当チームの主要業務である契約書関連業務を遂行する際には、SPCやファンド管理に関するストラクチャー、法律、税務、資金管理、金融関連知識、ビークル管理実務等の広範かつ総合的な理解を裏付けとして進めていくこととなりますので、これらの総合的なスキルの醸成が可能となります。
【教育プログラム】
入所後に体系的な教育プログラムに基づく研修を実施します。次いで、入所者の習熟度に応じた担当業務を実施頂きながら、並行してOJTによる指導も行います。
また、その後においても習熟度の状況に応じて計画的かつ段階的に業務の幅を広げると共に教育プログラムを継続的に適用していきますので、向上心・探求心を持ってスキル習得に努めて頂ければ順調にキャッチアップしていくことが可能です。 - 想定年収
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500万円～700万円
事業開発企画室 国際・海外ウェルス（金融機関出身者／公認会計士／税理士）
- 企業名
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- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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代表パートナーが先頭を切ってビジネス展開をするためのメンバーを募集します。
1. 富裕層クライアントへの個別プランニング（税務・運用 両面）
2. 個人向けの運用商品の開発
3. 海外富裕層による日本向け不動産投資のサポート
■伝統的事業承継プランニング(株価対策を中心とした親族内承継)の枠を超え、より幅広いソリューションを学ぶことが出来ます。
■保険、FPなど富裕層の運用局面にも関与。更には東京共同会計事務所の伝統であるファンドや金融商品開発とウェルスプランニングの交差点を深堀していきます。
■他社よりエッジの効いた業務で差別化を図り、自身の人材価値を高めることができます。
■豊富な経験者が周囲にいるため十分なアドバイス、指導が可能です。
■外国人メンバーとの協働も可能です。 - 想定年収
-
800万円～1500万円
コンサルティング部（若手）※ストラクチャードファイナンス
- 企業名
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- 企業特徴
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ファイナンス分野に強みを持った準大手クラス会計事務所
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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東京共同会計事務所では組織の縦割りはあまり強くなく、部門・チームを超えて様々な角度からビジネスに携わることができます。
よって、コンサルティング部／コーポレート・アドバイザリー部／タックス・コンプライアンス＆アドバイザリー部の業務を兼務して活躍しているメンバーが多数います。今までのご経験を活かし、東京共同会計事務所でどのように活躍したいか、どのような経験を積みたいか、検討いただき、面接を通じてポジションやキャリアパスのイメージを共有できればと思います。
■会計・税務の業務全般に係る、クライアント相談対応等（とくに以下）
ストラクチャード・ファイナンス、プロジェクト・ファイナンス業務
特にプロジェクトファイナンスの業務は、税務知識・論理展開・エクセル技能を学ぶ良い教材でもあるので、自分の可能性を広げたい若手会計士・税理士を積極的に歓迎
- 想定年収
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450万円～790万円
脱炭素化・エネルギートランジション分野におけるアドバイザリー業務【IUR】
- 企業名
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- 企業特徴
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【BIG4】FASコンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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【担当業務】
電力・エネルギービジネスへの投資や参入、トランスフォーメーションに関するアドバイザリー業務。
上流の戦略策定から、投資やM&Aの実行支援まで、幅広い業務に携わる機会があります。
（例）
■再エネや蓄電池事業推進のための事業計画・投資判断のアドバイザリー業務（将来電力市場価格の予測や財務モデリング）
■水素・アンモニア事業の戦略構築・実行支援（収益分析やバリューチェーン構築支援など）
■蓄電ビジネスへの参入や新たなエコシステムの形成のアドバイザリー業務
■小売電気事業者の収益向上に向けたアドバイザリー業務
■クロスボーダーのM&A支援
■脱炭素分野におけるベンチャー投資の支援（CVC構築支援等）
■企業の脱炭素化の戦略構築・実行支援（自動車、海運、鉄鋼業界など各種業界）
【担当業界】
■電力、ガス、石油等のエネルギー業界
■商社、重電メーカー、電機メーカー
■電力・エネルギーのユーザー（ほぼ全ての業界）
M&Aファイナンシャルアドバイザリー （MG採用）
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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当社では様々なM&Aサービスを提供していますが、本ポジションではPEファンドや中/大企業向けのアドバイザリーサービス（売手FA・買手FA）に特化したチームに所属し、中規模サイズのM&A案件におけるアドバイザリー業務に取り組んでいただきます。
【具体的な仕事内容】
■ームマネジメント
■案件ソーシング
■プロジェクトマネージャー
■M&Aエグゼキュージョン（スキーム検討、交渉支援、各所連携、進捗管理）
■マッチング業務（候補リストアップ、定期営業、交渉）
■PEファンドのEXIT案件への対応
■PEファンドへの定期営業
■提案や打診資料の作成
■PEファンドから出てくるコンサル案件の社内連携
【やりがい・魅力】
■案件ソーシングは基本的にマネージャー以上が担っているため、自身の提案書の質や熱量による顧客や部門への価値提供のインパクトが大きい。
■総合コンサルティングファームのM&Aチームのため、様々な類型のM&Aに関与することができる（案件規模は数億～数千億円）
■総合コンサル、FAS、クロスボーダーなど他部署連携で取り組む案件が大半のため、案件内で様々な業務を経験できる
■PEファンド・CEO等のプロ相手のビジネスのため、高い技術と人間力が求められ多くの成長機会がある
■案件開発（創造）が最大のミッション。業界再編、非公開化等、世の中に影響を与える仕事に挑戦できる
■ファンドが絡むM&A案件や中大企業のM&A活動が活発化しており、多くのプロジェクトを経験できる - 想定年収
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1200万円～1500万円
M&Aファイナンシャルアドバイザリー （即戦力採用）
- 企業名
-
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- 企業特徴
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【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
- 勤務地
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東京都
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容など
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当社では様々なM&Aサービスを提供していますが、本ポジションではPEファンドや中/大企業向けのアドバイザリーサービス（売手FA・買手FA）に特化したチームに所属し、中規模サイズのM&A案件におけるアドバイザリー業務に取り組んでいただきます。
【具体的な仕事内容】
■案件ソーシング
■プロジェクトマネージャー
■M&Aエグゼキュージョン（スキーム検討、交渉支援、各所連携、進捗管理）
■マッチング業務（候補リストアップ、定期営業、交渉）
■PEファンドのEXIT案件への対応PEファンドへの定期営業
■提案や打診資料の作成
■PEファンドから出てくるコンサル案件の社内連携
【やりがい・魅力】
■総合コンサルティングファームのM&Aチームのため、様々な類型のM&Aに関与することができる（案件規模は数億～数千億円）
■総合コンサル、FAS、クロスボーダーなど他部署連携で取り組む案件が大半のため、案件内で様々な業務を経験できる
■PEファンド・CEO等のプロ相手のビジネスのため、高い技術と人間力が求められ多くの成長機会がある
■案件開発（創造）が最大のミッション。業界再編、非公開化等、世の中に影響を与える仕事に挑戦できる
■ファンドが絡むM&A案件や中/大企業のM&A活動が活発化しており、多くのプロジェクトを経験できる
■20年来新卒を採用した経験や、若手メンバーの採用を積極的に行ってきたこともあり、成長への支援体制や未経験者を育てる風土がある - 想定年収
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800万円～1200万円
M&A戦略アドバイザー／企業の成長戦略をM&Aで支援
- 企業名
-
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- 企業特徴
-
M&Aを専門とするアドバイザリー企業
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
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【業務内容】
◆買手企業向けのM&Aを活用した成長戦略の提案
企業様の成長戦略の中でM&Aを行う価値を伝え、具体的な戦略に落とし込む
◆買収検討企業様の新規開拓
ストロングバイヤーの新規開拓～リレーションシップ
◆買手企業様のご要望に応じた具体的なM&A提案
ロングリストの企業様への資本提携の打診を行う
◆提携金融機関とのリレーションシップ
買手／売手希望企業のご紹介推進
M&Aは単なるマッチングによって成立するものではありません。
企業様のM&A(買収)を軸にした成長戦略をお伺いし、その中でM&A戦略を選択する価値をお伝えしております。
戦略提案ともなると一般的な戦略コンサルファームと同様に「変革の主体者はクライアント」と聞こえてしまいますが、
全社でM&A実行の強力なサポートも行っており、「企業様の変革の主体者」になれるポジションです。
既存の保有案件を活用した提案も行いますが、
企業様のご要望に応じてロングリストを作成し自ら開拓も行いますため、
提案の幅は無限といっても過言ではございません。
ITシステムや、社内リソースはもちろん、提携金融機関のリソースも含め、あらゆるリソースも活用した世界最高峰のM&A戦略提案を行います。
※原則として当ポジションはエグゼキューションは行いません。 - 想定年収
-
420万円～
【大阪勤務】M＆Aコンサルタント（C～SC）
- 企業名
-
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- 企業特徴
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【東証プライム】独立系コンサルティングファーム
- 勤務地
-
大阪府
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
会社・事業のあるべき姿や将来の見通し等を検討しながら推進する「ビジネス目線」と、経営者・オーナーのパートナーとして思いや考えを理解しながら推進する「オーナー目線」を両立しながら、M&Aを支援します。
■M&Aの事前検討支援
■M&Aプランニング
■M&Aアドバイザリー
■バリュエーション
■M&A仲介業務
【特徴】
■入社後は事業再生型M＆A、事業承継型M＆A、病院など特殊法人M＆A、中小企業M＆A（仲介）、直接アプローチ（仲介）などの様々なM＆A案件に関与することができます。
■顧客の売上規模は数十億円～の想定、インダストリーカットしていないので業界業種も様々です。
■原則、マッチング～クロージングまでM＆Aに関する業務を一気通貫で行います。
■業務内容として、PMIに触れる可能性はありますが、件数としてはあまり多くありません。なお、PMIを扱う場合、他部署と共同で仕事をするケースが多いです。
■M&A仲介に特化しているブティックと比較し、財務・法務等の専門性のみならず、ビジネスモデル分析や経営戦略に強みを持った経営コンサルティングチームと連携して、M&A業務を実施することができます。
【入社後担当するコンサルティングサービスの例】
■2週間程度の中途入社者向け研修を受けていただいた後、順次案件へアサインします。
未経験の場合、初めの2～3件は案件のサポートという形でプロジェクトマネージャー・先輩社員と一緒に案件対応を行う中で、基礎的な実務スキルを身につけます。その後、プロジェクトマネージャーとの二人三脚で案件対応を行う主担当者として、フロント対応を行っていただくようになります。経験者の方は初めから主担当者としてフロント対応を行っていただくことも可能です。
プール制を採用しており、多種多様な案件に携わることが出来るため、新たに興味ある分野を発見することも多いです。その際に興味ある分野に特化する・更に新しい分野に挑戦する、など、キャリアを広げる動きをしていただくことは大歓迎です。
- 想定年収
-
450万円～1000万円
【未経験可】M&Aアドバイザー
- 企業名
-
無料登録・ログインすると表示されます
- 企業特徴
-
会計コンサルティングファーム
- 勤務地
-
東京都
- 雇用形態
-
正社員
- 仕事内容など
-
M&Aの価値を最大化するため、戦略の立案からトランザクション、クロージング後のサポートに至るまで、一気通貫でM&Aに関する深い知見と経験にもとづく助言や提案を、適時・適切に提供します。
M&Aの各フェーズで組織が分離されていないため、M＆Aの各プロセスを経験いただきます。
【トランザクション】
■財務・税務・ビジネスデューデリジェンス
■ストラクチャー助言業務
■バリュエーション
■モデリング業務
■無形資産の価値評価
【ファイナンシャルアドバイザリー】
■M&A戦略策定支援
■M&A候補先企業の発掘
■M&A実行ストラクチャーの策定支援
■M&Aプロセスにおけるプロジェクト・マネジメント
■M&A候補先企業との交渉支援
■デューディリジェンスの実行支援
■企業価値評価
■M&A実行に必要となる各種契約書の策定支援（ユニヴィス法律事務所と共同で実施）
■財務、会計領域に係るPMI支援
大手コンサルティング会社のように、会社の看板があるわけではありませんが、有難いことに実際に多くのお客様から、我々のプロジェクト成果を評価いただき、継続したご相談をいただいております。
我々は少数精鋭のMAのプロフェッショナル集団を目指しています。
ぜひ、そのメンバーに加わって頂ける方をお待ちしております。
【やりがい・魅力】
■メンバー数も30人程の規模、且つ機能別による縦割りの組織ではないので、幅広い案件に携われます。
■支援案件としては、ミッド・スモールキャップがメインのため、一気通貫で案件の支援できる希少な経験を積めます。
■法人営業部による営業活動や他事業部からのご紹介、既存クライアントからのリピートなど、案件の引き合いが多いので、常に案件に携われます。
アソシエイト/シニアアソシエイトは1人当たり常時２、３件をご担当していただくので、他社と比較しても圧倒的なスピードで成長していきます。
■当社グループの法律事務所と連携しながら、M&Aの実行を支援することで、クライアントに対し満足度の高いサービスを提供できます。
■マネージャー以上の役職ポストも空いているので、評価次第ではスピード感を持った昇進が可能、且つ年収も上げていける環境です。
- 想定年収
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600万円～1200万円